外貿(mào)業(yè)務員底薪一般在3000左右，提成點數(shù)根據(jù)行業(yè)一般是銷售額的百分之一到百分之五不等。行業(yè)經(jīng)驗的業(yè)務員底薪在4500左右，不超過5000，這個崗位要想收入高是同銷售業(yè)績掛鉤的。銷售額一千萬兩個點提成就是二十萬， 在一般

新手一般底薪1500到2300，這是對于剛剛出來做外貿(mào)的業(yè)務員而言，業(yè)績提成分產(chǎn)品而定（也和公司自身利潤情況有關），紡織品一般比較低只有成交額千分之五到百分之一 戶外用品、酒店用品、個人護理用品、五金工具一般百分之一到

底薪在6000左右，但是一般都有提成，如果做得好提成多的話一個月10000應該沒有問題。以下資料希望對您有所幫助：外貿(mào)跟單員定義: 外貿(mào)跟單員是指在進出口業(yè)務中，在貿(mào)易合同簽訂后，依據(jù)合同和相關單證對貨物加工、裝運、

這公司待遇福利不錯的，里面的外貿(mào)業(yè)務員有經(jīng)驗的至少5000起到手月薪，老手能拿到8000以上，應屆生做外貿(mào)業(yè)務助理進去工資略低點，第一年也能有年薪4萬以上到手，福利有社保5險1金。還能學到不少東西，是個好的工作平臺。

一般而言，外貿(mào)業(yè)務員的薪資包括基本工資和業(yè)績提成?；竟べY根據(jù)個人的經(jīng)驗和能力而定，一般在3000-8000元人民幣之間。業(yè)績提成根據(jù)銷售額或利潤進行計算，一般在銷售額的1%-3%之間。此外，一些公司還會提供其他福利如年終獎金

2600~2800每月。外貿(mào)業(yè)務員。試用期1個月，底薪2600~2800，過渡期2個月。3個月后轉(zhuǎn)正2800~3500+提成根據(jù)個人表現(xiàn)考慮是否繳納五險。（新人平均工資為3800以上/月一年以上工作經(jīng)驗業(yè)務員平均工資6000+）。

外貿(mào)業(yè)務員試用期工資

利潤率：1、外貿(mào)利潤達到多少百分比是相對的，因為不同的行業(yè)、不同的產(chǎn)品，利潤率也不同。2、一般而言，如果外貿(mào)企業(yè)的利潤率在18%左右，已經(jīng)算是不錯的了。當然，這也要看具體情況，比如產(chǎn)品的價格、成本、市場競爭等

四、外貿(mào)業(yè)務員的提成一般都是怎么算的 一般來說是業(yè)務員銷售額的1%，或者是純利潤的10%。我做過業(yè)務員，比較清楚這一點。但操作起來，還是按照銷售額算提成比較保險。因為若按利潤，老板會給你一個假的利潤率，而想辦法

一般有幾種提成方式吧，一個是按銷售額的百分比或千分比，一個是按毛利潤的10%-15%，還有一個是按凈利潤的20%左右，具體還要看所做產(chǎn)品的價值高低以及各公司的實力而定，以上僅供參考。

按照你所講的，你的利潤大概是11%左右，如果這是純利潤的話，業(yè)務員1%比較合適。當然還要看你在什么地方，公司是什么水平，業(yè)務員有多少等等方面。如果你在深圳，廣州、上海等消費水平比較高的城市，絕對不能低于1%，如果你

你的公司千分之三顯然不合理，如果你做的是10w美元的單子，那千分之三如果是銷售業(yè)績的提成那倒是合理，我們百分之十是毛利潤的提成。現(xiàn)在一般浙江這片外貿(mào)基本都是毛利潤的百分之十提成，還算合理。不過，也不知道年底老板

所以說，看你個人了吧。希望對你有幫助。有不懂的可以再發(fā)消息問我。管吃住的話，基本上底薪就等于1500了吧。雖說可能不如給你1500你自己去吃住的舒服。不過好歹能過日子了?；旧蠘I(yè)務員，我這邊底薪是1500到3500的樣子

外貿(mào)業(yè)務員底薪3500不包食宿毛利潤毛利潤10%合適嗎

內(nèi)蒙古鑫安建筑安裝工程有限責任公司呼和浩特中燃城市燃氣發(fā)展有限公司錫林郭勒熱電公司中國石油天然氣股份有限公司內(nèi)蒙古烏蘭察布銷售分公司內(nèi)蒙古遼河工程局股份有限公司內(nèi)蒙古東部電力有限公司呼倫貝爾電業(yè)局遼寧中航工業(yè)沈陽黎明航空發(fā)動機(集團)有限責任

宏達高科控股股份有限公司原名為宏達經(jīng)編股份有限公司，成立于1985年，是一家集經(jīng)編織造、印染后整理、家紡織物制造于一體的大型企業(yè)，2005年度在中國紡織行業(yè)綜合競爭力排名針織行業(yè)第二。2007年8月在深圳證券交易所掛牌交易上市

宏達高科控股股份有限公司始創(chuàng)于1985年，經(jīng)過二十年多的創(chuàng)新發(fā)展，已成為中國經(jīng)編行業(yè)首家上市公司，各項經(jīng)濟指標名列國內(nèi)同行前茅，是“中國紡織行業(yè)競爭力500強企業(yè)”。公司是全國最大的經(jīng)編面料生產(chǎn)廠家之一，形成織造、染色、

好。1、工資。宏達高科股份有限公司外貿(mào)業(yè)務員月工資6000元至11000元，工資構成為底薪加提成加績效加獎金等。2、待遇。宏達高科股份有限公司外貿(mào)業(yè)務員繳納五險一金，節(jié)假日福利，節(jié)日補貼，績效提成，年終獎等，待遇很好。

宏達高科股份有限公司外貿(mào)業(yè)務員怎么樣

高。外貿(mào)專員薪資水平高，工資為每月1萬元，有五險一金，福利待遇好，節(jié)假日有單獨的禮品，是一個工資待遇很高的工資。

外貿(mào)專員薪酬水平在6500元。根據(jù)查詢相關公開信息顯示外貿(mào)員薪資在6500元的占比最大，待的越久、職位越高工資越高。外貿(mào)員狹義是指外貿(mào)銷售員，也叫外銷員，廣義來說，還包括單證員、跟單員、報檢員、報關員等。

2022年外貿(mào)貿(mào)易專員平均工資￥6.7K，2022年工資不及2021年，較2021年下降了5%。外貿(mào)專員的工作職責是：1、負責國際市場對外聯(lián)絡業(yè)務，向國外客商推廣公司、開發(fā)市場，及時處理客人的詢盤及各種需求，為客戶提供主動、熱情、滿意

免稅店待遇還可以，得看你要從事什么工作，如果是銷售專員的話基本工資1000然后績效平均1500左右，另外有全勤和其他的補助，公司福利是五險一金，正常工資是2500-2800左右，如果去除掉五險一金，大約在2200左右。公司每月都會有

國際貿(mào)易免稅專員工資