壓力可以說是很大的。因?yàn)橐脝?，但是換位思考，這是一種挑戰(zhàn)。待遇跟提成是成正比的，一般底薪只是小嘍啰而言，你拿單了，待遇就很高。越來越多的人進(jìn)外貿(mào)了，競(jìng)爭很大，但是國際接軌也在進(jìn)步，所以前景還是不錯(cuò)的哦。

外貿(mào)業(yè)務(wù)員這個(gè)證的含金量非常高。從中國近來的外交路線不難看出，我國的國際貿(mào)易正開始有計(jì)劃、有步驟地向新興市場(chǎng)謀求布局，對(duì)于外貿(mào)業(yè)務(wù)員的需求自然會(huì)逐漸提升。并且金融危機(jī)導(dǎo)致美日歐等發(fā)達(dá)經(jīng)濟(jì)體陷入經(jīng)濟(jì)衰退是不爭的事實(shí)

壓力倒不大，比不上內(nèi)銷的業(yè)務(wù)員，外貿(mào)員不用整天在外面跑，基本上守在電腦前就可以了。但是外貿(mào)交易周期長，往往光跟客戶就要跟半個(gè)月，簽了合同從做貨到出貨，前前后后也要一兩個(gè)月的時(shí)間。不過有一個(gè)好處，一旦客戶

壓力挺大的 肯定是累的。但是如果能夠堅(jiān)持 肯定很有前途的。希望能夠幫到你O(∩_∩)O~

壓力大那是絕對(duì)的，特別是新手。業(yè)務(wù)員的工作是將外貿(mào)各個(gè)環(huán)節(jié)串聯(lián)起來，高效而盡量減少失誤是工作的核心，很多時(shí)候還要解決相當(dāng)多的問題，哪怕后期自己這邊沒有出問題，但依然要為很多其他方面的麻煩進(jìn)行客戶、工廠、生產(chǎn)、技

做外貿(mào)的業(yè)務(wù)員怎么樣 難的嗎,壓力的大嗎

壓力倒不大，比不上內(nèi)銷的業(yè)務(wù)員，外貿(mào)員不用整天在外面跑，基本上守在電腦前就可以了。但是外貿(mào)交易周期長，往往光跟客戶就要跟半個(gè)月，簽了合同從做貨到出貨，前前后后也要一兩個(gè)月的時(shí)間。不過有一個(gè)好處，一旦客戶

壓力可以說是很大的。因?yàn)橐脝?，但是換位思考，這是一種挑戰(zhàn)。待遇跟提成是成正比的，一般底薪只是小嘍啰而言，你拿單了，待遇就很高。越來越多的人進(jìn)外貿(mào)了，競(jìng)爭很大，但是國際接軌也在進(jìn)步，所以前景還是不錯(cuò)的哦。

壓力挺大的 肯定是累的。但是如果能夠堅(jiān)持 肯定很有前途的。希望能夠幫到你O(∩_∩)O~

哈哈，作為一個(gè)外貿(mào)業(yè)務(wù)員真的是壓力很大啊，業(yè)務(wù)跟工資掛鉤。有業(yè)務(wù)才有抽成，沒有業(yè)務(wù)老板會(huì)一直呱呱叫要開發(fā)客戶，總不能白領(lǐng)工資。如果有單，從開發(fā)客人，客人下單，要跟蹤訂單到出貨，收到客人的貨款后才能松口氣。這個(gè)

做外貿(mào)業(yè)務(wù)員的壓力大嗎?

總的來說，外貿(mào)業(yè)務(wù)員是比較具有挑戰(zhàn)性的工作，從入行開始到以后一直會(huì)遇到相當(dāng)?shù)墓ぷ鲏毫?，前期必須做好足夠的心理?zhǔn)備，包括學(xué)習(xí)基本的產(chǎn)品知識(shí)過程中，會(huì)相當(dāng)辛苦。當(dāng)然這對(duì)個(gè)人綜合素質(zhì)的鍛煉也是非常好的。

還好了。吃得苦。反應(yīng)快。天道酬勤。加一點(diǎn)點(diǎn)運(yùn)氣。有的時(shí)候可以轉(zhuǎn)做外貿(mào)項(xiàng)目。。就不用自己去找客戶。或者公司有老客戶的。會(huì)直接分配。。

辛苦談不上，忙起來一時(shí)不閑著，主要負(fù)責(zé)跟單，客戶的詢盤，下單，安排生產(chǎn)，定船發(fā)貨，聯(lián)系銀行，外貿(mào)業(yè)務(wù)員瑣事比較多，像線把幾個(gè)環(huán)節(jié)串起來，我本身是做外貿(mào)的，你也可以到我空間學(xué)習(xí)版看看，有些關(guān)于做外貿(mào)的講解，做

做外貿(mào)是意向連續(xù)性的工作,比較辛苦,貴在堅(jiān)持,可以按照每天、每周、每月、每季度給自己計(jì)劃好工作表,這樣就能知道自己什么時(shí)候該做什么了,也能很好的對(duì)自己的工作進(jìn)行有效的評(píng)估去進(jìn)一步提高工作效率 已贊過 已踩過< 你對(duì)這個(gè)回答的評(píng)

作為一個(gè)外貿(mào)業(yè)務(wù)員，辛苦肯定是有的。加班是家常便飯，因?yàn)楦蛻糁g有時(shí)差，客戶上班的時(shí)候要忙著開發(fā)跟進(jìn)客戶，客戶放假的時(shí)候，工廠上班，要忙著跟進(jìn)生產(chǎn)催促出貨。早上是美國客戶的晚上時(shí)間，白天有東南亞香港日本等無時(shí)差

累與不累都是應(yīng)人而宜的。也跟公司的管理與要求有關(guān)的?？傮w來說，一般業(yè)務(wù)員都是比較辛苦的，主要是因?yàn)樾枰龀鰳I(yè)績，壓力比較大。業(yè)務(wù)員主要負(fù)責(zé)接單，一般公司不大，業(yè)務(wù)員可能還需要跟單，直到出貨為止。

外貿(mào)業(yè)務(wù)員的工作辛苦嗎

做外貿(mào)業(yè)務(wù)員其實(shí)我覺得很簡單，不需要學(xué)歷，你高中就可以，不需要你英語有多棒，能簡單交流和聽得懂老外所說的基本意思句可以但我個(gè)人感覺如果你想做外貿(mào)，做小家電行業(yè)是比較容易入行，上手是比價(jià)快，內(nèi)容、步驟、操作程序

4.對(duì)所從在的行業(yè)專業(yè)英語要熟悉，并且要對(duì)產(chǎn)品相關(guān)的知識(shí)熟悉。

2、書面英語過硬，口語良好，與客戶能夠進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通；3、熟悉常見的國際交往禮儀；4、熟悉日常的交際英文，接待客人顯示出良好的修養(yǎng)和職業(yè)素質(zhì)；5、熟悉常用的辦公文件，例如：Word, excel, Photoshop, Powerpoint, Outlook,

有一定難度。你補(bǔ)充的很好，首先就是要性格適合。外貿(mào)業(yè)務(wù)員需要性格外向，但是做事需要非常細(xì)心。這兩點(diǎn)有效結(jié)合了那性格上就沒有問題了。另外就是英語基本功和外貿(mào)知識(shí)了，然后很重要的就是具體從事的行業(yè)。雖然都是外貿(mào)，但

外貿(mào)業(yè)務(wù)員的技能要求：1、溝通表達(dá)能力 良好的語言表達(dá)能力和溝通能力就是職業(yè)發(fā)展的推動(dòng)力。有效發(fā)揮自己的溝通技巧，才可以從容談判接單，留住老客戶，發(fā)展新客戶，不斷開辟商品購銷新渠道，擴(kuò)大進(jìn)出口貿(mào)易數(shù)額。2、信息技術(shù)

當(dāng)外貿(mào)業(yè)務(wù)員很難嗎?有什么要求?

很難做。必須具備較高的英語水平，以及外貿(mào)專業(yè)知識(shí)，同時(shí)還必須具備一定的商品知識(shí)，以及商品的技術(shù)規(guī)格知識(shí)。

有一定難度。你補(bǔ)充的很好，首先就是要性格適合。外貿(mào)業(yè)務(wù)員需要性格外向，但是做事需要非常細(xì)心。這兩點(diǎn)有效結(jié)合了那性格上就沒有問題了。另外就是英語基本功和外貿(mào)知識(shí)了，然后很重要的就是具體從事的行業(yè)。雖然都是外貿(mào)，

做外貿(mào)業(yè)務(wù)員其實(shí)我覺得很簡單，不需要學(xué)歷，你高中就可以，不需要你英語有多棒，能簡單交流和聽得懂老外所說的基本意思句可以但我個(gè)人感覺如果你想做外貿(mào)，做小家電行業(yè)是比較容易入行，上手是比價(jià)快，內(nèi)容、步驟、操作程序

肯定是累的。但是如果能夠堅(jiān)持 肯定很有前途的。希望能夠幫到你O(∩_∩)O~

不難。外貿(mào)行業(yè)沒有太多的學(xué)歷門檻，因此中專學(xué)歷面試是不難的。外貿(mào)業(yè)務(wù)員是從事對(duì)外貿(mào)易業(yè)務(wù)的銷售人員，是負(fù)責(zé)進(jìn)口、出口合同簽訂和履行的工作人員。

外貿(mào)業(yè)務(wù)員難不難?

最近有個(gè)小伙伴留言，說外貿(mào)業(yè)務(wù)員的底薪這么低，為什么那么多人想做?那么我們就聊聊外貿(mào)業(yè)務(wù)員在廣東深圳的薪資情況和發(fā)展藍(lán)圖.
最近有個(gè)小伙伴留言，說外貿(mào)業(yè)務(wù)員的底薪這么低，為什么那么多人想做?那么我們就聊聊外貿(mào)業(yè)務(wù)員在廣東深圳的薪資情況和發(fā)展藍(lán)圖.
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不好做，當(dāng)然辛苦了，而且是太辛苦了。 如果你堅(jiān)持要做，沒經(jīng)驗(yàn)可以先從最基層的單證員做起，再做業(yè)務(wù)比較好，積累經(jīng)驗(yàn)。 總之，別好高婺遠(yuǎn),別把錢看的太重要，職業(yè)道德和品德很重要，業(yè)務(wù)能力，實(shí)際經(jīng)驗(yàn)很重要。
外貿(mào)業(yè)務(wù)員薪資待遇怎么樣呢
壓力當(dāng)然大。機(jī)會(huì)與風(fēng)險(xiǎn)并存。大多外貿(mào)人員的工資都是底薪＋提成。如果你賣不出去產(chǎn)品，那么你的工資就只有可憐的底薪。如果你能做好，找到穩(wěn)定的客戶，那么你的提成也是相當(dāng)可觀的。另外一方面，作為外銷人員，你一個(gè)很重要的責(zé)任就是要控制貨款風(fēng)險(xiǎn)，不要賣出去了產(chǎn)品，收不回貨款就麻煩了。
歸納總結(jié)了以下5點(diǎn)做外貿(mào)的心得，希望能夠給不管是外貿(mào)精英還是業(yè)務(wù)新手一點(diǎn)啟發(fā)和幫助 一、報(bào)價(jià)： 這個(gè)環(huán)節(jié)應(yīng)該是大家開展業(yè)務(wù)的敲門磚，以此來吸引買家的目光，多逗留一分鐘自然就是給你了另外一次抓住定單的機(jī)會(huì)。 分析： 1、給客人的價(jià)格不能太低，太低老板不賺錢，招你業(yè)務(wù)何用? 2、給客人價(jià)格不能太高，太高客人不接受，另找門路，就顯得不劃算。于是得到報(bào)價(jià)技巧要“報(bào)客戶能接受的最高的價(jià)格”兩個(gè)定語，前者針對(duì)客人，后者針對(duì)公司利益。 二、詢盤質(zhì)量分析： 首先“調(diào)查背景，區(qū)別對(duì)待”，不可對(duì)待所有詢盤一視同仁，要有所針對(duì)性，同時(shí)要對(duì)詢盤的處理做到恰倒好處。 三、業(yè)務(wù)員心理： 很多業(yè)務(wù)，三兩個(gè)月接不到單子就氣餒，懷疑自己的能力，錯(cuò)失了大好良機(jī)。我們的業(yè)務(wù)應(yīng)該都明白，什么叫做柳暗花明又一村。 結(jié)論：“人不自信，誰人信自。”我們的業(yè)務(wù)，你做到了么？ 四、感悟： 很多企業(yè)接單無非兩種，一種是外貿(mào)公司的單，一種為國外直接買家或者客戶的單，鑒于此我們總結(jié)得出： 1、用外貿(mào)公司和中東的客人的定單來養(yǎng)活工人。 2、用歐洲和美洲客人的定單賺錢。 所以我們諸位業(yè)務(wù)，有時(shí)候我們接單的目的不僅僅是賺錢，而且還要考慮在淡季養(yǎng)活我們的工人，所以小的定單，以及利潤價(jià)值低的定單，我們同樣要選擇并且做到最好。難道不是么？ 五、跟蹤客人： 跟蹤客人其實(shí)是跟蹤有價(jià)值的客人，利用EMAIL傳真，電話，以及邀請(qǐng)其到工廠參觀為手段，"迫使"其下單為目的，從而達(dá)到真正的接單宗旨。我們可以定時(shí)不定時(shí)的提醒客人，告訴他，可以是下單的時(shí)間了吧?相信你的提醒會(huì)起到根本性的決定作用，但是你的說話方式千萬要謹(jǐn)慎。