大家好！今天讓小編來(lái)大家介紹下關(guān)于外貿(mào)公司招聘啟事范文（外貿(mào)公司招聘啟事范文大全）的問(wèn)題，以下是小編對(duì)此問(wèn)題的歸納整理，讓我們一起來(lái)看看吧。

招聘信息怎么寫(xiě)范文

怎么寫(xiě)招聘啟事
招聘啟事范文： 職位信息，崗位概述 1. 全權(quán)執(zhí)行和完成每月制訂的所轄區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售目標(biāo)和任務(wù)； 2. 全權(quán)所轄區(qū)域內(nèi)各個(gè)售點(diǎn)的供貨、回款及新核心售點(diǎn)的開(kāi)拓； 3. 根據(jù)公司終端標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范，指導(dǎo)售點(diǎn)柜臺(tái)樣品標(biāo)準(zhǔn)陳列，宣傳品及促銷(xiāo)用品的擺放； 4. 全權(quán)所屬導(dǎo)購(gòu)顧問(wèn)及經(jīng)銷(xiāo)商培訓(xùn)各種銷(xiāo)售技巧、產(chǎn)品知識(shí)、企業(yè)文化，增強(qiáng)導(dǎo)購(gòu)和經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售技能，維護(hù)售點(diǎn)客情關(guān)系； 5. 及時(shí)妥善的處理所轄區(qū)域內(nèi)導(dǎo)購(gòu)顧問(wèn)在終端的疑難相關(guān)問(wèn)題； 6. 根據(jù)售點(diǎn)、銷(xiāo)售旺季等需要，積極與經(jīng)銷(xiāo)商溝通，策劃并組織相關(guān)推廣或促銷(xiāo)活動(dòng)等，以提高vivo在店面市場(chǎng)占有率，宣傳品牌； 任職資格 A、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，男女不限，21-30歲； B、性格開(kāi)朗，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，具備強(qiáng)烈的成功欲望和對(duì)個(gè)人價(jià)值實(shí)現(xiàn)的追求； C、具備半年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)及一定的培訓(xùn)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

（退伍軍人或兩年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷要求） 薪資福利 一、薪資標(biāo)準(zhǔn)： 1、試用期（2個(gè)月）：2400元/月； 2、轉(zhuǎn)正：崗位工資+績(jī)效獎(jiǎng)金，綜合收入2400-8000元/月。 二、福利： 1、五險(xiǎn)一金：醫(yī)療/養(yǎng)老/生育/工傷/失業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金； 2、工齡工資+節(jié)假日福利+年終福利+旅游津貼等； 3、帶薪年假+員工旅游+部門(mén)團(tuán)建+生日關(guān)懷+定期體檢等。

工作條件 1、高活力：85后人員占比80%，本科及以上學(xué)歷人員占比79%，提倡開(kāi)心工作，快樂(lè)生活。 2、高成長(zhǎng)：提供完善的培訓(xùn)體系（入職培訓(xùn)/專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練營(yíng)/內(nèi)部公開(kāi)課/主管MBA等），提供全方位的知識(shí)、技能培訓(xùn)，讓員工有更好的發(fā)展； 3、高機(jī)遇：提供“加速度”的人生自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)平臺(tái)：公司鼓勵(lì)能者上，中層及以上管理層員工均通過(guò)內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生。

工作時(shí)間 1、夏季：08:30-12:00,14:00-17:30; 2、冬季：09:00-12:00,13:30-17:30; 3、月休4天，靈活調(diào)休制。 工作地點(diǎn) 郴州市區(qū)、郴州市周邊縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的各大vivo售點(diǎn) 聯(lián)系方式 楚小姐：xxxx 擴(kuò)展資料招聘啟事是用人單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘有關(guān)人員時(shí)使用的一種應(yīng)用文書(shū)。
是企業(yè)獲得社會(huì)人才的一種方式。招聘啟事是用人單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘有關(guān)人員時(shí)使用的一種應(yīng)用文書(shū)。

招聘啟事撰寫(xiě)的質(zhì)量，會(huì)影響招聘的效果和招聘單位的形象。 撰寫(xiě)案例 （一）標(biāo)題 招聘啟事文稿的標(biāo)題常見(jiàn)的有兩種： 一種是“招聘啟事”，“招聘”、“誠(chéng)聘”等，這種標(biāo)題簡(jiǎn)潔明了。

另一種是標(biāo)語(yǔ)、口號(hào)式的，這種標(biāo)題的特點(diǎn)是活潑、能吸引人的注意，帶有一定誘惑力。 （二）開(kāi)頭 招聘啟事的開(kāi)頭主要敘述招聘原因，從而引出招聘啟事的正文。

常見(jiàn)的有三種開(kāi)頭方式： 1、引子式。 直接干脆，三言?xún)烧Z(yǔ)。

直接引出招聘正題，簡(jiǎn)潔明了，以招聘信息的發(fā)布為主。這比較適合知名度較高的企業(yè)單位采用。

2、簡(jiǎn)介式。 在開(kāi)頭部分，首先對(duì)本單位進(jìn)行簡(jiǎn)要介紹，使應(yīng)聘者對(duì)招聘單位有個(gè)大致的了解。

這種開(kāi)頭方式，對(duì)于知名度不高或者是新辦企業(yè)來(lái)說(shuō)比較適合，適當(dāng)?shù)刈晕医榻B使應(yīng)聘者在作出選擇時(shí)有所依據(jù)。 3、議論式。

常見(jiàn)的招聘啟事中，第二種常常變成公司的產(chǎn)品廣告和業(yè)務(wù)介紹，偏離了“招聘”這個(gè)主題；第三種開(kāi)頭方式還不多見(jiàn)，這其實(shí)是應(yīng)該大力提倡的，把用人單位的用人哲學(xué)和對(duì)人才的要求，用文學(xué)化的語(yǔ)言表述出來(lái)，遠(yuǎn)比干巴、單調(diào)的內(nèi)容要吸引人得多；但是也不能大話(huà)連篇，脫離本單位實(shí)際。 （三）正文 招聘啟事正文主要列出招聘的專(zhuān)業(yè)（或崗位）、要求、數(shù)量和待遇等內(nèi)容。

（四）應(yīng)聘方式 應(yīng)聘方式一般有兩種：一是直接面試；二是以書(shū)信應(yīng)聘、報(bào)名。 參考資料：招聘啟事-百度百科。
招聘信息怎么寫(xiě)
你所說(shuō)的招聘信息，應(yīng)該就是招聘啟事吧

招聘啟事的撰寫(xiě)

（一）標(biāo)題

招聘啟事文稿的標(biāo)題常見(jiàn)的有兩種：

一種是“招聘啟事”，“招聘”、“誠(chéng)聘”等，這種標(biāo)題簡(jiǎn)潔明了。

另一種是標(biāo)語(yǔ)、口號(hào)式的，這種標(biāo)題的特點(diǎn)是活潑、能吸引人的注意，帶有一定誘惑力。

（二）開(kāi)頭

招聘啟事的開(kāi)頭主要敘述招聘原因，從而引出招聘啟事的正文。常見(jiàn)的有三種開(kāi)頭方式：

1、引子式。

直接干脆，三言?xún)烧Z(yǔ)。直接引出招聘正題，簡(jiǎn)潔明了，以招聘信息的發(fā)布為主。這比較適合知名度較高的企業(yè)單位采用。

2、簡(jiǎn)介式。

在開(kāi)頭部分，首先對(duì)本單位進(jìn)行簡(jiǎn)要介紹，使應(yīng)聘者對(duì)招聘單位有個(gè)大致的了解。這種開(kāi)頭方式，對(duì)于知名度不高或者是新辦企業(yè)來(lái)說(shuō)比較適合，適當(dāng)?shù)刈晕医榻B使應(yīng)聘者在作出選擇時(shí)有所依據(jù)。

3、議論式。

現(xiàn)在常見(jiàn)的招聘啟事中，第二種常常變成公司的產(chǎn)品廣告和業(yè)務(wù)介紹，偏離了“招聘”這個(gè)主題；第三種開(kāi)頭方式現(xiàn)在還不多見(jiàn)，這其實(shí)是應(yīng)該大力提倡的，把用人單位的用人哲學(xué)和對(duì)人才的要求，用文學(xué)化的語(yǔ)言表述出來(lái)，遠(yuǎn)比干巴、單調(diào)的內(nèi)容要吸引人得多；但是也不能大話(huà)連篇，脫離本單位實(shí)際。

（三）正文

招聘啟事正文主要列出招聘的專(zhuān)業(yè)（或崗位）、要求、數(shù)量和待遇等內(nèi)容。

（四）應(yīng)聘方式

應(yīng)聘方式一般有兩種：一是直接面試；二是以書(shū)信應(yīng)聘、報(bào)名。
招聘信息怎么寫(xiě)
TIPS]:

要清楚廣告是否簡(jiǎn)潔、重點(diǎn)突出：

一份招聘廣告要做到讓求職者看見(jiàn)這份廣告上的職位就是自己要找的工作。要明確該崗位的工作職責(zé)和任職要求，求職者會(huì)根據(jù)招聘崗位上的工作職責(zé)進(jìn)行自身對(duì)應(yīng)。這樣會(huì)讓大家少走彎路。簡(jiǎn)潔、重點(diǎn)突出很重要。

不要虛構(gòu)廣告內(nèi)容和有歧視性語(yǔ)言：

招聘廣告雖然屬于邀約邀請(qǐng)，但是如果廣告中虛構(gòu)廣告內(nèi)容，將來(lái)有可能存在欺詐勞動(dòng)者的行為。當(dāng)前企業(yè)因?yàn)閯趧?dòng)力緊缺而招不到人，因此極少數(shù)單位虛構(gòu)廣告內(nèi)容，先把求職者招聘進(jìn)來(lái)。另外，在招聘廣告上不要帶什么必須要男性啊，不要乙肝攜帶者的求職者、不要少數(shù)民族的求職者等。

招聘廣告的內(nèi)容最好經(jīng)過(guò)公司法務(wù)部門(mén)進(jìn)行過(guò)審核，以及保存好招聘廣告發(fā)布的原稿。這些都可以在將來(lái)的訴訟中作為證據(jù)提交。
招聘啟事怎樣寫(xiě)格式？
標(biāo)題： xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事

招聘要求：xx有限公司責(zé)任公司招聘：

詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫(xiě)明招聘的人員等具體事務(wù)。

1.先公司自我介紹

xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前為xxx行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，年?duì)I業(yè)額xxx元，公司員工。..企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫(xiě)清楚的。

2.需要招聘員工的具體要求：

年 齡： 性 別：學(xué)歷要求：能力要求：崗位職責(zé)：工作經(jīng)驗(yàn)：其他要求：工作待遇：

以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容！

3.要求面試者提供個(gè)人簡(jiǎn)歷和哪些證件，何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。

4.面試具體描述：xxx月xx日 在xxx進(jìn)行面試或者復(fù)試！

落款x有限公司責(zé)任公司人事部

聯(lián)系地址：xxxx省xxx市xxx

聯(lián)系人：某某

電話(huà)：xxxxx

公司網(wǎng)址：xxxxx

（一）標(biāo)題

招聘啟事文稿的標(biāo)題常見(jiàn)的有兩種：

一種是“招聘啟事”，“招聘”、“誠(chéng)聘”等，這種標(biāo)題簡(jiǎn)潔明了。

另一種是標(biāo)語(yǔ)、口號(hào)式的，這種標(biāo)題的特點(diǎn)是活潑、能吸引人的注意，帶有一定誘惑力。

（二）開(kāi)頭

招聘啟事的開(kāi)頭主要敘述招聘原因，從而引出招聘啟事的正文。常見(jiàn)的有三種開(kāi)頭方式：

1、引子式。

直接干脆，三言?xún)烧Z(yǔ)。直接引出招聘正題，簡(jiǎn)潔明了，以招聘信息的發(fā)布為主。這比較適合知名度較高的企業(yè)單位采用。

2、簡(jiǎn)介式。

在開(kāi)頭部分，首先對(duì)本單位進(jìn)行簡(jiǎn)要介紹，使應(yīng)聘者對(duì)招聘單位有個(gè)大致的了解。這種開(kāi)頭方式，對(duì)于知名度不高或者是新辦企業(yè)來(lái)說(shuō)比較適合，適當(dāng)?shù)刈晕医榻B使應(yīng)聘者在作出選擇時(shí)有所依據(jù)。

3、議論式。

現(xiàn)在常見(jiàn)的招聘啟事中，第二種常常變成公司的產(chǎn)品廣告和業(yè)務(wù)介紹，偏離了“招聘”這個(gè)主題；第三種開(kāi)頭方式現(xiàn)在還不多見(jiàn)，這其實(shí)是應(yīng)該大力提倡的，把用人單位的用人哲學(xué)和對(duì)人才的要求，用文學(xué)化的語(yǔ)言表述出來(lái)，遠(yuǎn)比干巴、單調(diào)的內(nèi)容要吸引人得多；但是也不能大話(huà)連篇，脫離本單位實(shí)際。

（三）正文

招聘啟事正文主要列出招聘的專(zhuān)業(yè)（或崗位）、要求、數(shù)量和待遇等內(nèi)容。

（四）應(yīng)聘方式

應(yīng)聘方式一般有兩種：一是直接面試；二是以書(shū)信應(yīng)聘、報(bào)名。
招聘啟事怎么寫(xiě)？
招聘啟事格式范文招聘啟事一般要簡(jiǎn)明扼要，直接了當(dāng)?shù)恼f(shuō)明需求，一般常用的招聘啟事的格寫(xiě)作范文如下：標(biāo)題： xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事招聘要求：xx有限公司責(zé)任公司招聘： 詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫(xiě)明招聘的人員等具體事務(wù)。

1.先公司自我介紹 xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前為xxx行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，年?duì)I業(yè)額xxx元，公司員工。..企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫(xiě)清楚的。

2.需要招聘員工的具體要求： 年 齡： 性 別： 學(xué)歷要求： 能力要求： 崗位職責(zé)： 工作經(jīng)驗(yàn)： 其他要求： 工作待遇： 以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容！ 3.要求面試者提供個(gè)人簡(jiǎn)歷和哪些證件，何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。 4.面試具體描述：xxx月xx日 在xxx進(jìn)行面試或者復(fù)試！落款x有限公司責(zé)任公司人事部聯(lián)系地址：xxxx省xxx市xxx聯(lián)系人：某某 電話(huà)：xxxxx公司網(wǎng)址：xxxxx以上為普通招聘啟事基本格式，好的招聘啟事能吸引人才的注意，能夠更好的招聘到需要的人才！。
怎么寫(xiě)招聘信息
1、標(biāo)題 招聘啟事文稿的標(biāo)題常見(jiàn)的有兩種： 一種是“招聘啟事”，“招聘”、“誠(chéng)聘”等，這種標(biāo)題簡(jiǎn)潔明了。

另一種是標(biāo)語(yǔ)、口號(hào)式的，這種標(biāo)題的特點(diǎn)是活潑、能吸引人的注意，帶有一定誘惑力。 2、開(kāi)頭 招聘啟事的開(kāi)頭主要敘述招聘原因，從而引出招聘啟事的正文。

常見(jiàn)的有三種開(kāi)頭方式： 引子式。 直接干脆，三言?xún)烧Z(yǔ)。

直接引出招聘正題，簡(jiǎn)潔明了，以招聘信息的發(fā)布為主。這比較適合知名度較高的企業(yè)單位采用。

簡(jiǎn)介式。 在開(kāi)頭部分，首先對(duì)本單位進(jìn)行簡(jiǎn)要介紹，使應(yīng)聘者對(duì)招聘單位有個(gè)大致的了解。

議論式 把用人單位的用人哲學(xué)和對(duì)人才的要求，用文學(xué)化的語(yǔ)言表述出來(lái)，遠(yuǎn)比干巴、單調(diào)的內(nèi)容要吸引人得多。 3、正文 招聘啟事正文主要列出招聘的專(zhuān)業(yè)（或崗位）、要求、數(shù)量和待遇等內(nèi)容。

4、應(yīng)聘方式 應(yīng)聘方式一般有兩種：一是直接面試；二是以書(shū)信應(yīng)聘、報(bào)名。 擴(kuò)展資料： 招聘啟事是用人單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘有關(guān)人員時(shí)使用的一種應(yīng)用文書(shū)。

是企業(yè)獲得社會(huì)人才的一種方式。招聘啟事是用人單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘有關(guān)人員時(shí)使用的一種應(yīng)用文書(shū)。

招聘啟事撰寫(xiě)的質(zhì)量，會(huì)影響招聘的效果和招聘單位的形象。 招聘啟事文稿起草好之后、還要考慮文稿的制作和發(fā)布。

一般而言，招聘啟事的版面不宜太小，有的單位單純從費(fèi)用角度出發(fā)，一味求省，版面太小夾在眾多廣告之中，不能引起讀者的足夠注意。登廣告的目的是為了引出合格的應(yīng)征人選，所以如果因?yàn)榘婷嫣《鴽](méi)有足夠的人選來(lái)面試，反而誤事、既浪費(fèi)時(shí)間又浪費(fèi)錢(qián)。

參考資料：百度百科ー招聘啟事。
招聘啟事怎么寫(xiě)啊
招聘啟事的寫(xiě)作格式及范文 標(biāo)題直接寫(xiě)“啟事”或加上啟事的內(nèi)容，即“招聘啟事”**中學(xué)招聘教師啟事 正文的內(nèi)容一般要求寫(xiě)清楚啟事的具體事項(xiàng)。 首先介紹招聘單位的性質(zhì)、所在城市、地理位置及企業(yè)的基本經(jīng)營(yíng)狀況。 **中學(xué)隸屬于**市教育局，是一所公辦的全日制完全中學(xué)。因辦學(xué)發(fā)展的需要，需向社會(huì)公開(kāi)招聘老師若干名。 其次說(shuō)明應(yīng)聘者的條件：招聘的崗位、性別、年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)歷等。 一、所需學(xué)科：中文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、生物。 二、招聘條件：有良好的敬業(yè)精神和較強(qiáng)的教育、教學(xué)能力，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡在45周歲以下，高級(jí)、特級(jí)教師年齡可適當(dāng)放寬。 第三應(yīng)明確應(yīng)聘者的工作待遇、優(yōu)惠條件。 三、待遇：凡被聘用者，可辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù)，家屬工作、子女入學(xué)問(wèn)題學(xué)校幫助解決安排，年薪和待遇從優(yōu)。 最后應(yīng)說(shuō)明報(bào)名辦法、需要準(zhǔn)備的個(gè)人資料及應(yīng)聘流程等。 四、報(bào)名辦法：凡有意者，請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、身份證等復(fù)印件，近期照片兩張，在**月**日前寄往**市教育局人事科。 初審合格者，通知面試試講。 落款應(yīng)有招聘單位名稱(chēng)、地址、電話(huà)、聯(lián)系人、網(wǎng)址。 聯(lián)系地址：**省**市教育局人事科聯(lián)系人：X電話(huà)：*網(wǎng)址：*
招聘啟事怎么寫(xiě)？
招聘啟事格式范文

招聘啟事一般要簡(jiǎn)明扼要，直接了當(dāng)?shù)恼f(shuō)明需求，一般常用的招聘啟事的格寫(xiě)作范文如下：

標(biāo)題： xx有限公司責(zé)任公司招聘啟事

招聘要求：xx有限公司責(zé)任公司招聘：

詳細(xì)內(nèi)容一定要具體寫(xiě)明招聘的人員等具體事務(wù)。

1.先公司自我介紹

xx有限公司責(zé)任公司成立于xx年xx月xx日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前為xxx行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)，年?duì)I業(yè)額xxx元，公司員工。..企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫(xiě)清楚的。

2.需要招聘員工的具體要求：

年 齡：

性 別：

學(xué)歷要求：

能力要求：

崗位職責(zé)：

工作經(jīng)驗(yàn)：

其他要求：

工作待遇：

以上是任何一篇招聘啟事范文需要的內(nèi)容！

3.要求面試者提供個(gè)人簡(jiǎn)歷和哪些證件，何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。

4.面試具體描述：xxx月xx日 在xxx進(jìn)行面試或者復(fù)試！

落款x有限公司責(zé)任公司人事部

聯(lián)系地址：xxxx省xxx市xxx

聯(lián)系人：某某

電話(huà)：xxxxx

公司網(wǎng)址：xxxxx

以上為普通招聘啟事基本格式，好的招聘啟事能吸引人才的注意，能夠更好的招聘到需要的人才！
普工招聘啟事怎么寫(xiě)
寫(xiě)清楚公司性別要求地址和電話(huà)還有聯(lián)系人就可以。

范文：

1. 招聘要求：正規(guī)本科以上學(xué)歷，工作認(rèn)真扎實(shí)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，有責(zé)任心；專(zhuān)業(yè)、男女均不限，學(xué)生會(huì)或班干部?jī)?yōu)先錄取。

2. 招聘人數(shù)：人數(shù)

3. 招聘崗位：普通員工

4. 主要職責(zé)：從事的職業(yè)和go你工作。

5. 工資待遇：試用期工資、是否有五險(xiǎn)一金、是否提供飯菜、是否有住宿。

6. 報(bào)名方式：打電話(huà)報(bào)名登記

7. 報(bào)名日期：截止時(shí)間。

8. 公司網(wǎng)址：

9. 聯(lián)系電話(huà)：

10. 聯(lián)系人：

11. 面試地點(diǎn)：

12. 范文2:

1. 職位名稱(chēng)：公司名稱(chēng)。

2. 月薪：薪資大概有多少。

3. 學(xué)歷：本科還是什么。

4. 工作經(jīng)驗(yàn)：幾年的工作經(jīng)驗(yàn)。

5. 年齡：

6. 招聘人數(shù)：幾人。

7. 報(bào)名方式：短信電話(huà)還是網(wǎng)址等。

公司招聘啟事格式十篇_怎么寫(xiě)招工啟事

招聘 啟事 是用人單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘有關(guān)人員時(shí)使用的一種應(yīng)用文書(shū)，那么你知道公司招聘啟事的格式是什么嗎?下面我給大家介紹關(guān)于公司招聘啟事格式 范文 的相關(guān)資料，希望對(duì)您有所幫助。

公司招聘啟事格式1

中國(guó)__ 電力物資集團(tuán)有限公司是中國(guó)_集團(tuán)公司全資子公司，注冊(cè)資本10.12億元。公司總部坐落于北京，業(yè)務(wù)范圍涵蓋全國(guó)及海外，是中國(guó)大唐集團(tuán)商貿(mào)物流板塊的主體，承擔(dān)著商貿(mào)物流板塊規(guī)劃和建設(shè)的任務(wù)。

中國(guó)__ 電力物資集團(tuán)有限公司在北京、天津、上海、西安、成都、廣州、沈陽(yáng)、武漢等城市設(shè)有分、子公司，同時(shí)對(duì)外投資參股多家企業(yè)。公司業(yè)務(wù)涵蓋招標(biāo)、經(jīng)貿(mào)、電子商務(wù)、碳資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、采購(gòu)技術(shù)服務(wù)、倉(cāng)儲(chǔ)物流、置業(yè)及商旅服務(wù)等業(yè)務(wù)板塊。

為適應(yīng)物資集團(tuán)所屬企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)開(kāi)展20_年度 畢業(yè) 生招聘工作，相關(guān)事宜如下：

一、招聘條件

(一)成績(jī)優(yōu)秀、遵紀(jì)守法、品行端正，具有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)，較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力，較好的表達(dá)與溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

(二)相關(guān)專(zhuān)業(yè)20_年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生或經(jīng) 教育 部 留學(xué) 服務(wù)中心認(rèn)證的海外知名高校留學(xué)生;

(三)熟悉國(guó)內(nèi)外電力、物流等行業(yè)的情況和 政策法規(guī) ;

(四)身體健康，具有良好的心理素質(zhì)。

二、招聘流程

(一)網(wǎng)上報(bào)名：中國(guó)_集團(tuán)公司公開(kāi)招聘門(mén)戶(hù)網(wǎng)站為本次招聘唯一報(bào)名方式，應(yīng)聘畢業(yè)生注冊(cè)登錄后在線(xiàn)錄入個(gè)人信息，上傳相關(guān)應(yīng)聘材料(包括畢業(yè)證、學(xué)位證、所在學(xué)校出具的 就業(yè)推薦表 、成績(jī)單、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)、外語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等材料等掃描件)， 簡(jiǎn)歷 完整度達(dá)到95%以上，完成網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名截止時(shí)間為20_年10月21日，逾期不再受理;

(二)簡(jiǎn)歷篩選：我公司按照崗位需求和報(bào)名條件對(duì)應(yīng)聘材料進(jìn)行審查，確定入圍筆試的人員名單并通知本人;

(三)組織考試：包括筆試、 面試 兩個(gè)環(huán)節(jié)。筆試合格者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)

(四)錄用審核：綜合筆試、面試成績(jī)以及在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)、綜合表現(xiàn)等情況，綜合確定擬錄用人選;

(五)后繼程序按照中國(guó)大唐集團(tuán)公司應(yīng)屆畢業(yè)生招聘錄用相關(guān)程序執(zhí)行。

三、其他

(一)我公司將根據(jù)報(bào)名及簡(jiǎn)歷審查情況，通知相關(guān)人員參加筆試。未入圍的，恕不另行通知;

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，有弄虛作假行為的，一律取消應(yīng)聘資格;

(三)聯(lián)系人及方式：

(四)本招聘公告最終解釋權(quán)屬中國(guó)__ 電力物資集團(tuán)有限公司。

公司招聘啟事格式2

_公司成立于__ 年，主營(yíng)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、建材購(gòu)銷(xiāo)、房地產(chǎn)咨詢(xún)等業(yè)務(wù)，現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘銷(xiāo)售管理人員。

愿您的加入給我們帶來(lái)新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!

1、招聘要求：正規(guī)本科以上學(xué)歷，工作認(rèn)真扎實(shí)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，有責(zé)任心;專(zhuān)業(yè)、男女均不限，學(xué)生會(huì)或班干部?jī)?yōu)先錄取。

2、招聘人數(shù)：4--5人。

3、招聘崗位：銷(xiāo)售管理人員。

4、主要職責(zé)：銷(xiāo)售案場(chǎng)管理，聯(lián)系房管局和銀行，給客戶(hù)辦理按揭貸款， 簽訂 購(gòu)房合同 ，辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。

5、工資待遇：試用期基本工資___元/月，試用期3-6個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格，繳納三險(xiǎn)一金，實(shí)行基本工資加獎(jiǎng)金的薪酬制度。

6、報(bào)名方式：打電話(huà)報(bào)名登記，發(fā)送郵件投寄簡(jiǎn)歷或直接到___銷(xiāo)售部報(bào)名，并按報(bào)名順序統(tǒng)一組織面試，可登陸__ 網(wǎng)或__ 大學(xué)網(wǎng)查詢(xún)招聘信息。

7、報(bào)名日期：截止到__ 年_月_日。

公司網(wǎng)址：

郵 箱：

聯(lián)系電話(huà)：___-___

聯(lián) 系 人：王先生

面試日期：__ 年_月_日(周六)上午9點(diǎn) (請(qǐng)帶畢業(yè)證或?qū)W生證，近期一寸免冠照片1張，簡(jiǎn)歷1份參加面試)

面試地點(diǎn)：__ 銷(xiāo)售部(__ 路和__ 路交界口，__ 店對(duì)過(guò))

公司招聘啟事格式3

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，中國(guó)聯(lián)通__ 市分公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘營(yíng)業(yè)崗?fù)獍ぷ魅藛T若干名。相關(guān)事項(xiàng)如下：

一、應(yīng)聘人員基本條件

(一)遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄;

(二)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作能力，有電信產(chǎn)品及相關(guān)銷(xiāo)售工作 經(jīng)驗(yàn) 者優(yōu)先;

(三)身體健康，五官端正，吃苦耐勞，普通話(huà)表達(dá)流暢。

(四)具有較強(qiáng)的事業(yè)心，組織紀(jì)律性強(qiáng)，服從公司安排;

(五)年齡在28歲以下(截止20_年9月28日)。

二、招聘崗位

具體數(shù)量如下：

三、招聘程序

填寫(xiě)打印報(bào)名表---報(bào)名表格及相關(guān)證件掃描件發(fā)送至招聘郵箱---資格審查---組織面試---綜合評(píng)審---擇優(yōu)聘用。

按照有關(guān)規(guī)定，應(yīng)聘合格人員試用期3個(gè)月。

四、報(bào)名 方法

(一)報(bào)名時(shí)間：自招聘信息發(fā)布之日至20_年9月28日18:00止。

(二)報(bào)名方式：應(yīng)聘者下載填寫(xiě)《報(bào)名表》(見(jiàn)附件)，將電子版報(bào)名表及相關(guān)證件掃描件發(fā)送至554861977@.qq.com(郵件主題注明“___(報(bào)名人姓名)+應(yīng)聘崗位類(lèi)別”)，相關(guān)證件包括：身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證書(shū)，以及各種資格證件和榮譽(yù)證書(shū)等。公司不接受口頭或電話(huà)報(bào)名，收到電子版報(bào)名表后，請(qǐng)通過(guò)電話(huà)形式予以確認(rèn)。

聯(lián)系人：_電話(huà)：1____________

(三)注意事項(xiàng)

1、報(bào)名表格簽字版紙質(zhì)材料請(qǐng)妥善保管，以便后續(xù)備查;

2、經(jīng)資格審核通過(guò)后，通知應(yīng)聘者進(jìn)入計(jì)算機(jī)操作考試與面試環(huán)節(jié)，參加面試時(shí)，應(yīng)聘者須將身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證書(shū)、資格證件和榮譽(yù)證書(shū)等相關(guān)材料復(fù)印件、原件提交至我公司;

3、報(bào)名者須對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者取消應(yīng)聘資格。

4、應(yīng)聘合格人員，勞動(dòng)關(guān)系隸屬貴州__ 勞務(wù)有限公司，享受與聯(lián)通公司同崗級(jí)人員的薪酬、五險(xiǎn)一金及通信補(bǔ)助待遇。今后表現(xiàn)優(yōu)秀者，按照聯(lián)通公司相關(guān)規(guī)定，經(jīng)考核合格后可轉(zhuǎn)為聯(lián)通公司正式合同制員工。

附件： 中國(guó)___ 市分公司外包營(yíng)業(yè)崗應(yīng)聘報(bào)名表

貴州__ 勞務(wù)有限公司

20_年_月二十一日

公司招聘啟事格式4

一、招聘基本條件：

年齡：20歲—45歲;身體健康，能吃苦耐勞。

二、工作待遇：貼合我公司用人條件的員工，經(jīng)面試合格，我公司將供給以下待遇：

1.供給為期一個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)(培訓(xùn)資料： 軍訓(xùn) 、機(jī)器操作技能技巧、綜合素質(zhì)本事、公司 規(guī)章制度 等);

2.培訓(xùn)期間，1200元月，公司供給免費(fèi)食宿;

3.培訓(xùn)后經(jīng)過(guò)考核合格，正式安排上崗，平均收入約2500元月左右;

4.工作時(shí)間：年前白班制、年后三班制。

5.公司宿舍配備洗衣機(jī)、網(wǎng)線(xiàn)、免費(fèi)工作餐等工作服務(wù)。

__公司

地址：...

聯(lián)系電話(huà)：...

聯(lián)系人：...

公司招聘啟事格式5

本公司現(xiàn)因工作需要急招：

客戶(hù)服務(wù)部員工_名，要求中專(zhuān)高中以上學(xué)歷、懂電腦、年齡18——22歲，身高158以上、五官端正的未婚女性，有從事相關(guān)工作的優(yōu)先，待遇____元左右、星期67休假、特殊情景除外;工程部電工_名，要求有從事_年以上的水電安裝經(jīng)驗(yàn)，有電工證，年齡30歲左右身體健康的男士加盟，待遇____左右，星期67休假、特殊情景除外;以上人員自行解決吃住問(wèn)題，能有較好的普通話(huà)。

聯(lián)系人：___

__公司

公司招聘啟事格式6

___實(shí)業(yè)有限公司，成立于2009年8月19日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)與服裝銷(xiāo)售，現(xiàn)有員工33人，在服裝業(yè)公司需要開(kāi)辟生產(chǎn)線(xiàn)，急需招聘一批有追求有夢(mèng)想的打板師、樣衣工、及車(chē)工，公司會(huì)供給很好的發(fā)展空間及提升機(jī)會(huì)。

1.打版師2名，工資20008000元，會(huì)工藝，打版，理論加實(shí)際，技術(shù)工齡達(dá)28年(具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)面談)

2.樣衣工5名，工資18005000元，需要依照設(shè)計(jì)意圖，按照擬訂生產(chǎn)程序，模擬生產(chǎn)，在制作中記錄每道程序各項(xiàng)數(shù)據(jù)，并提出提議，以便最終制定生產(chǎn)程序。(具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)面談)3.車(chē)工20名，工資_，底薪+計(jì)件制(具體面談)

年齡在1840歲之間，男女均可，公司供給工作餐與宿舍，有意者咨詢(xún)：_先生1__________

報(bào)名地點(diǎn)：上海松江小昆山鎮(zhèn)平原街__號(hào)

公司招聘啟事格式7

南京__飯店，因營(yíng)業(yè)需要，急需招聘以下崗位：

服務(wù)員

招聘人數(shù)：若干名

要求如下：

1.女性，年齡在1830之間，形象氣質(zhì)佳

2.開(kāi)朗，熱情，細(xì)心，有親和力，溝通本事強(qiáng)

3.有團(tuán)隊(duì)合作精神，有職責(zé)心，有服務(wù)意識(shí)

4.踏實(shí)，穩(wěn)重，務(wù)實(shí)，勤懇，進(jìn)取向上，吃苦耐勞

5.有工作經(jīng)驗(yàn)最好

工資可面議或電聯(lián)，有意者可咨詢(xún)本店

電話(huà)：___

公司招聘啟事格式8

要求：

1.先公司 自我介紹

2.需要招聘員工的具體要求：年齡、性別、學(xué)歷要求、本事要求、 崗位職責(zé) 、工作經(jīng)驗(yàn)、其他要求、工作待遇

3.要求面試者供給個(gè)人簡(jiǎn)歷和哪些證件，何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。

4.面試具體描述：...月__日在...進(jìn)行面試或者復(fù)試

5.最終落款：_有限公司職責(zé)公司人事部

聯(lián)系地址：...

_省_市

聯(lián)系人：某某

電話(huà)：.....

公司招聘啟事格式9

一、招聘崗位

崗位1：證券事務(wù)代表1人。

工作地點(diǎn)：蘇州市__區(qū)。

崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)投資者關(guān)系及A股信息披露事務(wù)相關(guān)工作。

1、負(fù)責(zé)起草公司定期 報(bào)告 、臨時(shí)公告，協(xié)助董秘開(kāi)展信息披露工作、完成監(jiān)管部門(mén)的調(diào)研和文件上報(bào);

2、負(fù)責(zé)接待、回復(fù)投資者及媒體的`來(lái)電、來(lái)函和來(lái)訪，協(xié)助董秘加強(qiáng)與投資者、中介機(jī)構(gòu)、交易所及監(jiān)管機(jī)構(gòu)等相關(guān)部門(mén)的溝通;

3、協(xié)助董秘開(kāi)展對(duì)有關(guān)投資項(xiàng)目的調(diào)研，組織各類(lèi)融資和非融資(包括增發(fā)、發(fā)行債券等)的計(jì)劃、開(kāi)展與實(shí)施，公司股權(quán)激勵(lì)、權(quán)益分派、轉(zhuǎn)增股本的實(shí)施;

4、負(fù)責(zé)公司市值管理，根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，對(duì)公司市值情況進(jìn)行跟蹤、分析，制定合理、有效的市值管理策略并配合組織實(shí)施;

5、協(xié)助董秘組織投資者會(huì)議、新聞發(fā)布會(huì)等重大活動(dòng)。

任職要求：

1、教育背景：全日制本科及以上學(xué)歷(須第一學(xué)歷)，法律、 財(cái)經(jīng) 、金融專(zhuān)業(yè)，年齡40周歲以下;

2、執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)：3年以上財(cái)經(jīng)、資本市場(chǎng)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)或有證券、銀行等相關(guān)行業(yè)上市公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3、語(yǔ)言要求：具有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作和口頭表達(dá)能力。

崗位2：董事會(huì)辦公室秘書(shū)1人。

工作地點(diǎn)：蘇州市__區(qū)。

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助做好監(jiān)管部門(mén)或公司內(nèi)部調(diào)研、報(bào)告及領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的起草工作;

2、根據(jù)法律法規(guī)、上市規(guī)則、監(jiān)管要求等，負(fù)責(zé)建立和完善部門(mén)規(guī)章及公司治理相關(guān)制度;

3、協(xié)助證券事務(wù)代表開(kāi)展信息披露有關(guān)資料的收集、準(zhǔn)備及具體實(shí)施、保管歸檔工作;

4、協(xié)助召開(kāi)股東大會(huì)、董事會(huì)及其專(zhuān)門(mén)委員會(huì)的相關(guān)事宜;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、全日制本科及以上學(xué)歷(須第一學(xué)歷)，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，年齡35周歲以下;

2、思路清晰，具備良好的文字寫(xiě)作能力，在重要刊物或雜志上發(fā)表專(zhuān)業(yè) 文章 較多者，中文、新聞專(zhuān)業(yè)，或有法務(wù)經(jīng)驗(yàn)、熟悉上市規(guī)則者優(yōu)先考慮;

3、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，能承受一定的工作壓力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

二、用工性質(zhì)及薪酬福利

公司合同制員工(試用期三個(gè)月)，提供行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇。

三、報(bào)名時(shí)間和方式

1、報(bào)名截止日期：20__年10月30日，公司視報(bào)名情況可適當(dāng)延長(zhǎng)截止日期。

2、報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。填寫(xiě)報(bào)名表、上傳電子照片、資格審查和確認(rèn)，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名者可通過(guò)招聘頁(yè)面"我的申請(qǐng)"查看處理進(jìn)程。

3、報(bào)名網(wǎng)址：

4、初審符合條件后，我行將另行組織筆試、面試、體檢、背景調(diào)查后，擇優(yōu)錄用。

5、咨詢(xún)電話(huà)：_________

6、我行承諾對(duì)應(yīng)聘資料保密，恕不退還。

___銀行

20_年9月28日

公司招聘啟事格式10

本公司現(xiàn)因工作需要急招：

客戶(hù)服務(wù)部員工_名，要求中專(zhuān)/高中以上學(xué)歷、懂電腦、年齡18——22歲，身高158以上、五官端正的未婚女性，有從事相關(guān)工作的優(yōu)先，待遇____元左右、星期67休假、特殊情況除外;工程部電工_名，要求有從事_年以上的水電安裝經(jīng)驗(yàn)，有電工證，年齡30歲左右身體健康的男士加盟，待遇____左右，星期67休假、特殊情況除外;以上人員自行解決吃住問(wèn)題，能有較好的普通話(huà)。

聯(lián)系人：___

QQ：____

__公司

____年__月__日

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公司招聘啟事格式_怎么寫(xiě)招工啟事

招聘啟事是用人單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘有關(guān)人員時(shí)使用的一種應(yīng)用文書(shū)，那么你知道公司招聘啟事的格式是什么嗎?下面小編給大家介紹關(guān)于公司招聘啟事格式范文的相關(guān)資料，希望對(duì)您有所幫助。
公司招聘啟事格式1
中國(guó)__電力物資集團(tuán)有限公司是中國(guó)_集團(tuán)公司全資子公司，注冊(cè)資本10.12億元。公司總部坐落于北京，業(yè)務(wù)范圍涵蓋全國(guó)及海外，是中國(guó)大唐集團(tuán)商貿(mào)物流板塊的主體，承擔(dān)著商貿(mào)物流板塊規(guī)劃和建設(shè)的任務(wù)。
中國(guó)__電力物資集團(tuán)有限公司在北京、天津、上海、西安、成都、廣州、沈陽(yáng)、武漢等城市設(shè)有分、子公司，同時(shí)對(duì)外投資參股多家企業(yè)。公司業(yè)務(wù)涵蓋招標(biāo)、經(jīng)貿(mào)、電子商務(wù)、碳資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、采購(gòu)技術(shù)服務(wù)、倉(cāng)儲(chǔ)物流、置業(yè)及商旅服務(wù)等業(yè)務(wù)板塊。
為適應(yīng)物資集團(tuán)所屬企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)開(kāi)展20_年度畢業(yè)生招聘工作，相關(guān)事宜如下：
一、招聘條件
(一)成績(jī)優(yōu)秀、遵紀(jì)守法、品行端正，具有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)，較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力，較好的表達(dá)與溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
(二)相關(guān)專(zhuān)業(yè)20_年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生或經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的海外知名高校留學(xué)生;
(三)熟悉國(guó)內(nèi)外電力、物流等行業(yè)的情況和政策法規(guī);
(四)身體健康，具有良好的心理素質(zhì)。
二、招聘流程
(一)網(wǎng)上報(bào)名：中國(guó)_集團(tuán)公司公開(kāi)招聘門(mén)戶(hù)網(wǎng)站為本次招聘唯一報(bào)名方式，應(yīng)聘畢業(yè)生注冊(cè)登錄后在線(xiàn)錄入個(gè)人信息，上傳相關(guān)應(yīng)聘材料(包括畢業(yè)證、學(xué)位證、所在學(xué)校出具的就業(yè)推薦表、成績(jī)單、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)、外語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等材料等掃描件)，簡(jiǎn)歷完整度達(dá)到95%以上，完成網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名截止時(shí)間為20_年10月21日，逾期不再受理;
(二)簡(jiǎn)歷篩選：我公司按照崗位需求和報(bào)名條件對(duì)應(yīng)聘材料進(jìn)行審查，確定入圍筆試的人員名單并通知本人;
(三)組織考試：包括筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。筆試合格者進(jìn)入面試環(huán)節(jié)
(四)錄用審核：綜合筆試、面試成績(jī)以及在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)、綜合表現(xiàn)等情況，綜合確定擬錄用人選;
(五)后繼程序按照中國(guó)大唐集團(tuán)公司應(yīng)屆畢業(yè)生招聘錄用相關(guān)程序執(zhí)行。
三、其他
(一)我公司將根據(jù)報(bào)名及簡(jiǎn)歷審查情況，通知相關(guān)人員參加筆試。未入圍的，恕不另行通知;
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，有弄虛作假行為的，一律取消應(yīng)聘資格;
(三)聯(lián)系人及方式：
(四)本招聘公告最終解釋權(quán)屬中國(guó)__電力物資集團(tuán)有限公司。
公司招聘啟事格式2
_公司成立于__年，主營(yíng)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與經(jīng)營(yíng)、物業(yè)管理、建材購(gòu)銷(xiāo)、房地產(chǎn)咨詢(xún)等業(yè)務(wù)，現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘銷(xiāo)售管理人員。
愿您的加入給我們帶來(lái)新的活力，我們也將為您提供廣闊的發(fā)展空間!
1、招聘要求：正規(guī)本科以上學(xué)歷，工作認(rèn)真扎實(shí)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，有責(zé)任心;專(zhuān)業(yè)、男女均不限，學(xué)生會(huì)或班干部?jī)?yōu)先錄取。
2、招聘人數(shù)：4--5人。
3、招聘崗位：銷(xiāo)售管理人員。
4、主要職責(zé)：銷(xiāo)售案場(chǎng)管理，聯(lián)系房管局和銀行，給客戶(hù)辦理按揭貸款，簽訂購(gòu)房合同，辦理房產(chǎn)證等業(yè)務(wù)。
5、工資待遇：試用期基本工資___元/月，試用期3-6個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格，繳納三險(xiǎn)一金，實(shí)行基本工資加獎(jiǎng)金的薪酬制度。
6、報(bào)名方式：打電話(huà)報(bào)名登記，發(fā)送郵件投寄簡(jiǎn)歷或直接到___銷(xiāo)售部報(bào)名，并按報(bào)名順序統(tǒng)一組織面試，可登陸__網(wǎng)或__大學(xué)網(wǎng)查詢(xún)招聘信息。
7、報(bào)名日期：截止到__年_月_日。
公司網(wǎng)址：
郵箱：
聯(lián)系電話(huà)：___-___
聯(lián)系人：王先生
面試日期：__年_月_日(周六)上午9點(diǎn)(請(qǐng)帶畢業(yè)證或?qū)W生證，近期一寸免冠照片1張，簡(jiǎn)歷1份參加面試)
面試地點(diǎn)：__銷(xiāo)售部(__路和__路交界口，__店對(duì)過(guò))
公司招聘啟事格式3
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，中國(guó)聯(lián)通__市分公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘營(yíng)業(yè)崗?fù)獍ぷ魅藛T若干名。相關(guān)事項(xiàng)如下：
一、應(yīng)聘人員基本條件
(一)遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄;
(二)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作能力，有電信產(chǎn)品及相關(guān)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(三)身體健康，五官端正，吃苦耐勞，普通話(huà)表達(dá)流暢。
(四)具有較強(qiáng)的事業(yè)心，組織紀(jì)律性強(qiáng)，服從公司安排;
(五)年齡在28歲以下(截止20_年9月28日)。
二、招聘崗位
具體數(shù)量如下：
三、招聘程序
填寫(xiě)打印報(bào)名表---報(bào)名表格及相關(guān)證件掃描件發(fā)送至招聘郵箱---資格審查---組織面試---綜合評(píng)審---擇優(yōu)聘用。
按照有關(guān)規(guī)定，應(yīng)聘合格人員試用期3個(gè)月。
四、報(bào)名方法
(一)報(bào)名時(shí)間：自招聘信息發(fā)布之日至20_年9月28日18:00止。
(二)報(bào)名方式：應(yīng)聘者下載填寫(xiě)《報(bào)名表》(見(jiàn)附件)，將電子版報(bào)名表及相關(guān)證件掃描件發(fā)送至554861977@.qq.com(郵件主題注明“___(報(bào)名人姓名)+應(yīng)聘崗位類(lèi)別”)，相關(guān)證件包括：身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證書(shū)，以及各種資格證件和榮譽(yù)證書(shū)等。公司不接受口頭或電話(huà)報(bào)名，收到電子版報(bào)名表后，請(qǐng)通過(guò)電話(huà)形式予以確認(rèn)。
聯(lián)系人：_電話(huà)：1____________
(三)注意事項(xiàng)
1、報(bào)名表格簽字版紙質(zhì)材料請(qǐng)妥善保管，以便后續(xù)備查;
2、經(jīng)資格審核通過(guò)后，通知應(yīng)聘者進(jìn)入計(jì)算機(jī)操作考試與面試環(huán)節(jié)，參加面試時(shí)，應(yīng)聘者須將身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證書(shū)、資格證件和榮譽(yù)證書(shū)等相關(guān)材料復(fù)印件、原件提交至我公司;
3、報(bào)名者須對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者取消應(yīng)聘資格。
4、應(yīng)聘合格人員，勞動(dòng)關(guān)系隸屬貴州__勞務(wù)有限公司，享受與聯(lián)通公司同崗級(jí)人員的薪酬、五險(xiǎn)一金及通信補(bǔ)助待遇。今后表現(xiàn)優(yōu)秀者，按照聯(lián)通公司相關(guān)規(guī)定，經(jīng)考核合格后可轉(zhuǎn)為聯(lián)通公司正式合同制員工。
附件：中國(guó)___市分公司外包營(yíng)業(yè)崗應(yīng)聘報(bào)名表
貴州__勞務(wù)有限公司
20_年_月二十一日
公司招聘啟事格式4
一、招聘基本條件：
年齡：20歲—45歲;身體健康，能吃苦耐勞。
二、工作待遇：貼合我公司用人條件的員工，經(jīng)面試合格，我公司將供給以下待遇：
1.供給為期一個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)(培訓(xùn)資料：軍訓(xùn)、機(jī)器操作技能技巧、綜合素質(zhì)本事、公司規(guī)章制度等);
2.培訓(xùn)期間，1200元月，公司供給免費(fèi)食宿;
3.培訓(xùn)后經(jīng)過(guò)考核合格，正式安排上崗，平均收入約2500元月左右;
4.工作時(shí)間：年前白班制、年后三班制。
5.公司宿舍配備洗衣機(jī)、網(wǎng)線(xiàn)、免費(fèi)工作餐等工作服務(wù)。
__公司
地址：...
聯(lián)系電話(huà)：...
聯(lián)系人：...
公司招聘啟事格式5
本公司現(xiàn)因工作需要急招：
客戶(hù)服務(wù)部員工_名，要求中專(zhuān)高中以上學(xué)歷、懂電腦、年齡18——22歲，身高158以上、五官端正的未婚女性，有從事相關(guān)工作的優(yōu)先，待遇____元左右、星期67休假、特殊情景除外;工程部電工_名，要求有從事_年以上的水電安裝經(jīng)驗(yàn)，有電工證，年齡30歲左右身體健康的男士加盟，待遇____左右，星期67休假、特殊情景除外;以上人員自行解決吃住問(wèn)題，能有較好的普通話(huà)。
聯(lián)系人：___
__公司
公司招聘啟事格式6
___實(shí)業(yè)有限公司，成立于2009年8月19日，屬于民營(yíng)企業(yè)，目前經(jīng)營(yíng)快遞業(yè)與服裝銷(xiāo)售，現(xiàn)有員工33人，在服裝業(yè)公司需要開(kāi)辟生產(chǎn)線(xiàn)，急需招聘一批有追求有夢(mèng)想的打板師、樣衣工、及車(chē)工，公司會(huì)供給很好的發(fā)展空間及提升機(jī)會(huì)。
1.打版師2名，工資20008000元，會(huì)工藝，打版，理論加實(shí)際，技術(shù)工齡達(dá)28年(具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)面談)
2.樣衣工5名，工資18005000元，需要依照設(shè)計(jì)意圖，按照擬訂生產(chǎn)程序，模擬生產(chǎn)，在制作中記錄每道程序各項(xiàng)數(shù)據(jù)，并提出提議，以便最終制定生產(chǎn)程序。(具體工資根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)面談)3.車(chē)工20名，工資_，底薪+計(jì)件制(具體面談)
年齡在1840歲之間，男女均可，公司供給工作餐與宿舍，有意者咨詢(xún)：_先生1__________
報(bào)名地點(diǎn)：上海松江小昆山鎮(zhèn)平原街__號(hào)
公司招聘啟事格式7
南京__飯店，因營(yíng)業(yè)需要，急需招聘以下崗位：
服務(wù)員
招聘人數(shù)：若干名
要求如下：
1.女性，年齡在1830之間，形象氣質(zhì)佳
2.開(kāi)朗，熱情，細(xì)心，有親和力，溝通本事強(qiáng)
3.有團(tuán)隊(duì)合作精神，有職責(zé)心，有服務(wù)意識(shí)
4.踏實(shí)，穩(wěn)重，務(wù)實(shí)，勤懇，進(jìn)取向上，吃苦耐勞
5.有工作經(jīng)驗(yàn)最好
工資可面議或電聯(lián)，有意者可咨詢(xún)本店
電話(huà)：___
公司招聘啟事格式8
要求：
1.先公司自我介紹
2.需要招聘員工的具體要求：年齡、性別、學(xué)歷要求、本事要求、崗位職責(zé)、工作經(jīng)驗(yàn)、其他要求、工作待遇
3.要求面試者供給個(gè)人簡(jiǎn)歷和哪些證件，何時(shí)面試以及應(yīng)聘流程。
4.面試具體描述：...月__日在...進(jìn)行面試或者復(fù)試
5.最終落款：_有限公司職責(zé)公司人事部
聯(lián)系地址：...
_省_市
聯(lián)系人：某某
電話(huà)：.....
公司招聘啟事格式9
一、招聘崗位
崗位1：證券事務(wù)代表1人。
工作地點(diǎn)：蘇州市__區(qū)。
崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)投資者關(guān)系及A股信息披露事務(wù)相關(guān)工作。
1、負(fù)責(zé)起草公司定期報(bào)告、臨時(shí)公告，協(xié)助董秘開(kāi)展信息披露工作、完成監(jiān)管部門(mén)的調(diào)研和文件上報(bào);
2、負(fù)責(zé)接待、回復(fù)投資者及媒體的`來(lái)電、來(lái)函和來(lái)訪，協(xié)助董秘加強(qiáng)與投資者、中介機(jī)構(gòu)、交易所及監(jiān)管機(jī)構(gòu)等相關(guān)部門(mén)的溝通;
3、協(xié)助董秘開(kāi)展對(duì)有關(guān)投資項(xiàng)目的調(diào)研，組織各類(lèi)融資和非融資(包括增發(fā)、發(fā)行債券等)的計(jì)劃、開(kāi)展與實(shí)施，公司股權(quán)激勵(lì)、權(quán)益分派、轉(zhuǎn)增股本的實(shí)施;
4、負(fù)責(zé)公司市值管理，根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，對(duì)公司市值情況進(jìn)行跟蹤、分析，制定合理、有效的市值管理策略并配合組織實(shí)施;
5、協(xié)助董秘組織投資者會(huì)議、新聞發(fā)布會(huì)等重大活動(dòng)。
任職要求：
1、教育背景：全日制本科及以上學(xué)歷(須第一學(xué)歷)，法律、財(cái)經(jīng)、金融專(zhuān)業(yè)，年齡40周歲以下;
2、執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)：3年以上財(cái)經(jīng)、資本市場(chǎng)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書(shū)或有證券、銀行等相關(guān)行業(yè)上市公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、語(yǔ)言要求：具有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作和口頭表達(dá)能力。
崗位2：董事會(huì)辦公室秘書(shū)1人。
工作地點(diǎn)：蘇州市__區(qū)。
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助做好監(jiān)管部門(mén)或公司內(nèi)部調(diào)研、報(bào)告及領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)的起草工作;
2、根據(jù)法律法規(guī)、上市規(guī)則、監(jiān)管要求等，負(fù)責(zé)建立和完善部門(mén)規(guī)章及公司治理相關(guān)制度;
3、協(xié)助證券事務(wù)代表開(kāi)展信息披露有關(guān)資料的收集、準(zhǔn)備及具體實(shí)施、保管歸檔工作;
4、協(xié)助召開(kāi)股東大會(huì)、董事會(huì)及其專(zhuān)門(mén)委員會(huì)的相關(guān)事宜;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷(須第一學(xué)歷)，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，年齡35周歲以下;
2、思路清晰，具備良好的文字寫(xiě)作能力，在重要刊物或雜志上發(fā)表專(zhuān)業(yè)文章較多者，中文、新聞專(zhuān)業(yè)，或有法務(wù)經(jīng)驗(yàn)、熟悉上市規(guī)則者優(yōu)先考慮;
3、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，能承受一定的工作壓力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
二、用工性質(zhì)及薪酬福利
公司合同制員工(試用期三個(gè)月)，提供行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇。
三、報(bào)名時(shí)間和方式
1、報(bào)名截止日期：20__年10月30日，公司視報(bào)名情況可適當(dāng)延長(zhǎng)截止日期。
2、報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。填寫(xiě)報(bào)名表、上傳電子照片、資格審查和確認(rèn)，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名者可通過(guò)招聘頁(yè)面"我的申請(qǐng)"查看處理進(jìn)程。
3、報(bào)名網(wǎng)址：
4、初審符合條件后，我行將另行組織筆試、面試、體檢、背景調(diào)查后，擇優(yōu)錄用。
5、咨詢(xún)電話(huà)：_________
6、我行承諾對(duì)應(yīng)聘資料保密，恕不退還。
___銀行
20_年9月28日
公司招聘啟事格式10
本公司現(xiàn)因工作需要急招：
客戶(hù)服務(wù)部員工_名，要求中專(zhuān)/高中以上學(xué)歷、懂電腦、年齡18——22歲，身高158以上、五官端正的未婚女性，有從事相關(guān)工作的優(yōu)先，待遇____元左右、星期67休假、特殊情況除外;工程部電工_名，要求有從事_年以上的水電安裝經(jīng)驗(yàn)，有電工證，年齡30歲左右身體健康的男士加盟，待遇____左右，星期67休假、特殊情況除外;以上人員自行解決吃住問(wèn)題，能有較好的普通話(huà)。
聯(lián)系人：___
QQ：____
__公司
____年__月__日

招聘啟事格式及范文（精選5篇）

　　在工作和生活中，大家都經(jīng)?？吹竭^(guò)招聘啟事吧，那么大家都知道招聘啟事的格式怎么寫(xiě)嗎？以下是我精心整理的招聘啟事作，僅供參考，歡迎大家閱讀。下面是由我為大家整理的“招聘啟事格式及范文（精選5篇）”，僅供參考，歡迎大家閱讀本文。

　　篇一：招聘啟事格式及范文

　　本公司隸屬于集團(tuán)，由于業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)需要招聘如下人員：

　　招聘崗位：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)

　　招聘人數(shù)：50人

　　工作地點(diǎn)：全國(guó)各地

　　工作性質(zhì)：全職

　　 崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貐^(qū)域范圍內(nèi)市場(chǎng)工作的拓展規(guī)劃；

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)?shù)貑T工的各項(xiàng)業(yè)務(wù)、工作的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督與考核；

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)相關(guān)單位的整體規(guī)劃公關(guān)；

　　4、協(xié)助總部，完成當(dāng)?shù)氐墓ぷ鳌?/p>

　　 任職要求：

　　1、20-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，最好是具有營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　2、具備良好的溝通本事，能獨(dú)立開(kāi)展工作并承受較大工作壓力，職責(zé)心強(qiáng)，心態(tài)進(jìn)取，具有開(kāi)拓創(chuàng)新精神。

　　3、解決突發(fā)事件本事、時(shí)間管理本事，有管理經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立主持處理事務(wù)。

　　待遇：底薪+補(bǔ)助+提成+獎(jiǎng)金（年收入豐厚）

　　工作地點(diǎn)：根據(jù)公司安排

　　應(yīng)聘郵箱：

　　咨詢(xún)電話(huà)：

　　聯(lián)系人：

　　篇二：招聘啟事格式及范文

　　招聘崗位 銷(xiāo)售總監(jiān) 1 人

　　招聘部門(mén)：銷(xiāo)售部

　　要求學(xué)歷：大專(zhuān)及以上學(xué)歷

　　薪酬待遇：面議

　　工作地點(diǎn)：

　　崗位職責(zé)

　　1、打造一支專(zhuān)業(yè)化的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成公司的年度銷(xiāo)售目標(biāo)；

　　2、參與公司銷(xiāo)售目標(biāo)的制定，建立銷(xiāo)售目標(biāo)實(shí)施方案并貫徹實(shí)施；

　　3、參與公司產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)與定位，參與公司的產(chǎn)品推廣活動(dòng)的策劃與組織；

　　4、參與大項(xiàng)目的洽談與跟進(jìn)，指導(dǎo)并協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理解決項(xiàng)目跟進(jìn)中的問(wèn)題并最終簽約；

　　職位要求：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或理工科相關(guān)專(zhuān)業(yè)，5 年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉教育市場(chǎng)，有 10 以上銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

　　2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力、渠道建設(shè)能力、客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力、培訓(xùn)能力以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力；

　　3、具備職業(yè)經(jīng)理人素養(yǎng)，具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力，有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策 劃能力，能夠激勵(lì)并引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo)；

　　4、具有較強(qiáng)的人際交往能力和較高的談判技巧；

　　5、愿意承擔(dān)工作壓力及接受挑戰(zhàn)，能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差的工作要求。

　　篇三：招聘啟事格式及范文

　　招聘崗位：

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)完成總行直營(yíng)業(yè)務(wù)各項(xiàng)預(yù)算指標(biāo)；

　　2、負(fù)責(zé)總行自營(yíng)票據(jù)轉(zhuǎn)貼現(xiàn)交易及票據(jù)非標(biāo)投資交易；

　　3、負(fù)責(zé)票據(jù)業(yè)務(wù)渠道拓展、平臺(tái)建立與客群管理。

　　崗位要求：

　　1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、具備2年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，且從事票據(jù)業(yè)務(wù)1年以上，熟悉票據(jù)業(yè)務(wù)法律法規(guī)和相關(guān)政策；

　　3、熟悉票據(jù)市場(chǎng)交易模式和運(yùn)行特點(diǎn)，具有較強(qiáng)的客戶(hù)拓展和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)本事；

　　4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新本事，具備較強(qiáng)的職責(zé)心和團(tuán)隊(duì)精神、能承擔(dān)較大的工作壓力。

　　工作地點(diǎn)：...

　　崗位所屬部門(mén)：...

　　應(yīng)聘方式：

　　行內(nèi)人才：請(qǐng)?jiān)凇耙皇峦?人才交流平臺(tái)-崗位招聘-總行”板塊應(yīng)聘相應(yīng)崗位。

　　行外精英：請(qǐng)登錄“一網(wǎng)通”官方招聘網(wǎng)站...，在“社會(huì)招聘-總行”板塊內(nèi)應(yīng)聘心儀崗位，同時(shí)投遞個(gè)人簡(jiǎn)歷至EMAIL：...（簡(jiǎn)歷文件名格式為：“姓名+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系電話(huà)”）。

　　篇四：招聘啟事格式及范文

　　招聘崗位 區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理 5 人

　　招聘部門(mén)：銷(xiāo)售部

　　要求學(xué)歷：大專(zhuān)及以上學(xué)歷

　　薪酬待遇：面議

　　工作地點(diǎn)：

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售與推廣，管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系；

　　2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，推動(dòng)并完成區(qū)域銷(xiāo)售指標(biāo)；

　　3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加公司產(chǎn)品的＇銷(xiāo)售范圍；

　　4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析，并制訂產(chǎn)品銷(xiāo)售推廣策略；

　　5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)公司市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃和執(zhí)行；

　　6、建設(shè)并管理區(qū)域銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。

　　職位要求：

　　1、 2 年以上銷(xiāo)售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉教育市場(chǎng)，有教育系統(tǒng)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　2、具有良好的組織能力、溝通能力、商務(wù)談判能力，富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　3、做事積極主動(dòng)，能吃苦耐勞，有良好的營(yíng)銷(xiāo)職業(yè)道德和素質(zhì)；

　　4、愿意承擔(dān)工作壓力及接受挑戰(zhàn)，能夠適應(yīng)經(jīng)常性出差的工作要求；

　　5、有一定的團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

　　篇五：招聘啟事格式及范文

　　因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，xx省xx集團(tuán)公司xx市分公司特向社會(huì)公開(kāi)招聘營(yíng)業(yè)員若干名，具體要求如下：

　　 一、招聘范圍：

　　xx市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的待業(yè)人員。

　　 二、招聘條件：

　　1、年齡25周歲以下，身高1.60以上。品貌端正、親和力強(qiáng)、身體健康、遵紀(jì)守法。

　　2、大專(zhuān)及以上文化程度。

　　3、音質(zhì)條件好，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，口齒清楚。

　　4、有較強(qiáng)的文字、語(yǔ)言表達(dá)本事和溝通本事。

　　5、了解xx地域基本情景，具有必須的計(jì)算機(jī)文字輸入本事。

　　6、具有良好的心理素質(zhì)及營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)潛質(zhì)。

　　7、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的成熟人才優(yōu)先。

　 　三、用工性質(zhì)：

　　為xx市勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心合同制員工，派遣至xx省xx集團(tuán)公司xx市分公司

　　 四、待遇：

　　工資報(bào)酬按照用工單位派遣制員工薪酬管理辦法執(zhí)行。享受養(yǎng)老、醫(yī)療等五大保險(xiǎn)及公積金。

　 　五、報(bào)名方式：

　　應(yīng)聘者請(qǐng)將本人簡(jiǎn)歷（請(qǐng)寫(xiě)明聯(lián)系電話(huà)）、身份證復(fù)印件、失業(yè)證復(fù)印件、學(xué)歷證書(shū)復(fù)件及一寸照片一張，于x月x日前寄至xx市xx馬路1號(hào)xxx集團(tuán)公司xx市分公司綜合辦xx室收。

　　聯(lián)系電話(huà)：

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