大家好！今天讓小編來大家介紹下關(guān)于三一重工外貿(mào)業(yè)務(wù)員待遇怎么樣（三一重工外貿(mào)業(yè)務(wù)員待遇怎么樣啊）的問題，以下是小編對(duì)此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

長沙三一重工的工作待遇怎么樣？

長沙三一重工的工作待遇不錯(cuò)。

1.首先說面試：現(xiàn)在三一在營銷方面大力招人，尤其是在泵業(yè)事業(yè)部，這次招100個(gè)，截止到3月18號(hào)（看官網(wǎng)，查營銷代表）。當(dāng)然還有其它部門，但這部門無疑是最好的（按銷量說話）?，F(xiàn)在三一一面就是出題目，大家一起討論40分鐘，最后由一人發(fā)表總結(jié)（主要看你分析能力和表達(dá)溝通能力），盡量多些發(fā)表自己看法就行。

然后就是初試過了的參加總經(jīng)理見面會(huì)，按三一以往的慣例，進(jìn)了總經(jīng)理見面會(huì)基本上是確定了，很少刪人，筆者今天剛參見完總經(jīng)理見面會(huì)，一分鐘完事，總經(jīng)理基本上都是批“同意”。初試的淘汰率也很低，我們10人去，發(fā)現(xiàn)參加總經(jīng)理面試的有7人來了，只淘汰了3個(gè)?？傊?，從面試上來說，雖然說題目出的很有水平，但從其招人來看，只要差不多合適，就要了。

2.其次說待遇情況，要看你想不想賺錢，前一年是否有耐力能熬得住，做銷售，尤其是這機(jī)械行業(yè)，不是幾個(gè)月就有業(yè)績的，靠基本工資和補(bǔ)貼吃飯想都沒想，沒有高額的提成誘惑，誰愿意去吃這碗飯。三一在這方面造就了很多百萬富翁，看個(gè)人能力，是否熬過去了一年，是否造就了比較完整的客戶群關(guān)系網(wǎng)！

工作地方時(shí)分配到全國各地（包括新疆內(nèi)蒙古，不過聽說這是很好的市場），除了四川，上海，廣西等地不分配。如果你現(xiàn)在是比較穩(wěn)定了，而且還做得不錯(cuò)，建議你先呆著吧，這里的流動(dòng)性我估算要比格力大很多！至于福利待遇，公司是不透露的，但是提成很大！如果你有這番雄心，扛得住壓力，想大干一場，可以選擇三一！

3.最后總結(jié)招人大致的標(biāo)準(zhǔn)就是：聲音洪亮（嗓門要大），要看起來陽光，善于表達(dá)，穿著整潔！思維敏捷（還要有任你東南西北風(fēng)，我自巋然不動(dòng)的淡定）。

三一重工股份有限公司由三一集團(tuán)創(chuàng)建于1994年，通過打破國人傳統(tǒng)的“技術(shù)恐懼癥”堅(jiān)持自主創(chuàng)新迅速崛起。2003年7月3日，三一重工在A股上市（股票代碼：600031）；2011年7月，三一重工以215.84億美元的市值榮登英國《金融時(shí)報(bào)》全球市值500強(qiáng)，是迄今唯一上榜的中國機(jī)械企業(yè)；2012年1月，三一重工收購“世界混凝土第一品牌”德國普茨邁斯特（Putzmeister），一舉改變?nèi)蛐袠I(yè)競爭格局。 

三一重工的母公司三一集團(tuán)于1989年在湖南漣源正式創(chuàng)立，公司名稱源于創(chuàng)業(yè)初期提出的“創(chuàng)建一流企業(yè)，造就一流人才，做出一流貢獻(xiàn)”的企業(yè)愿景。多年來，三一以“品質(zhì)改變世界”為使命，致力于為中華民族貢獻(xiàn)一個(gè)世界級(jí)品牌。

長沙三一重工待遇

長沙三一重工待遇三一重工的待遇總體來說由三個(gè)部分組成,一個(gè)是薪酬待遇,長沙三一重工待遇一個(gè)是福利待遇,還有一個(gè)是特殊福利待遇,就我來說,和我同屆的大多數(shù)同學(xué)比起來,三一重工的待遇還是顯得非常優(yōu)厚的.
　　從薪酬待遇來說，三一重工提供領(lǐng)先市場的薪酬水平。為研發(fā)人員提供領(lǐng)先一線城市的薪酬加項(xiàng)目承包獎(jiǎng);為提供超值服務(wù)的員工提供超值回報(bào);為高級(jí)職員提供股權(quán)激勵(lì)。
本科3000;碩士6000 全國各地的三一都按照這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，不過對(duì)于試用期和實(shí)習(xí)期的規(guī)定不盡相同。三一重工(長沙)實(shí)習(xí)期工資打八折，轉(zhuǎn)正后全額支付，表現(xiàn)特別優(yōu)秀的同學(xué)如果趕上每年3月份9月份都有調(diào)薪的機(jī)會(huì)。公司提供伙食補(bǔ)貼、服裝福利、節(jié)日物資等，除去國家法定假日還多了一個(gè)三一節(jié)，每年3月1日休假一天。
　　福利待遇：三一重工為員工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)(含大病醫(yī)療)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及住房公積金，并為駐外人員辦理人身意外險(xiǎn)。
　　公司每年免費(fèi)為一線員工提供工裝及相關(guān)勞動(dòng)保護(hù)用品;為管理人員提供名牌襯衫兩件、名牌西服一套;
　　公司每月為員工提供伙食補(bǔ)貼，并配備價(jià)廉物美的食堂，高級(jí)職員可免費(fèi)就餐。
　　提供設(shè)施齊全的員工宿舍，碩士生可申請(qǐng)單人間，本科生可申請(qǐng)雙人間，高級(jí)職員可申請(qǐng)?zhí)组g。
　　公司每天安排空調(diào)大巴接送員工上下班，春節(jié)安排專車接送周邊縣市員工。公司為總監(jiān)助理及以上領(lǐng)導(dǎo)配備專車并提供車補(bǔ)。
　其他三一重工福利待遇:享受國家規(guī)定的各種節(jié)假日、'三一節(jié)';獲得各種榮譽(yù)稱號(hào)的員工還可以享受5-10天的休假福利;每年節(jié)假日為員工發(fā)放節(jié)日物資;每月為當(dāng)月過生日的員工送上一份精美生日禮物。

三一重工海外售后服務(wù)工程師待遇如何？

兄弟，海外售后服務(wù)辛苦不辛苦，也要看分到哪個(gè)國家，各個(gè)國家的情況都不相同的，你要考慮風(fēng)俗習(xí)慣的問題，安全的問題，健康的問題，交流的問題等等，很復(fù)雜的。比如你在非洲，就得考慮艾滋病、瘧疾的健康問題。很多非洲國家經(jīng)常發(fā)生搶劫，或者戰(zhàn)亂，這是安全問題。中東地區(qū)信伊斯蘭教，你就得注意不能吃豬肉，喝酒，不能偷拍當(dāng)?shù)氐呐?，這是風(fēng)俗習(xí)慣問題。
假期的話一般是按當(dāng)?shù)貋淼?，?dāng)?shù)剡^節(jié)或者雙休放假你就放假，當(dāng)然一年你也可以回家兩次，有的可以回家三次。
回國休假的時(shí)間是按你出國的時(shí)間長短來決定的，好像是在國外呆一個(gè)月可以在國內(nèi)休四天。
希望有幫助！

三一重工的薪酬機(jī)構(gòu)怎么樣?

三一重工薪酬機(jī)構(gòu)薪待遇還不錯(cuò)，有前途。 工資收入月薪：10000元，有年終獎(jiǎng)。五險(xiǎn)一金：有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn))，有住房公積金。上班時(shí)間：經(jīng)常晚下班，周六周天輪班。 福利待遇，有一定幫助，只是工作的效率比較低下。

三一集團(tuán)有限公司始創(chuàng)于1989年。自成立以來，三一集團(tuán)秉持“創(chuàng)建一流企業(yè)，造就一流人才，做出一流貢獻(xiàn)”的企業(yè)宗旨，打造了業(yè)內(nèi)知名的“三一”品牌。2011年，三一集團(tuán)實(shí)現(xiàn)銷售802億元。

2011年7月，三一重工以215.84億美元的市值，首次入圍FT全球500強(qiáng)，成為唯一上榜的中國機(jī)械企業(yè)。過去三年公司已投入資金10億元，未來兩年公司將再投入資金50億元，至2016年總規(guī)劃產(chǎn)能將達(dá)到200億元。 

索特傳動(dòng)設(shè)備有限公司經(jīng)過三年多的發(fā)展，已成長為國內(nèi)生產(chǎn)型號(hào)較多、產(chǎn)品覆蓋領(lǐng)域較廣、產(chǎn)品線較長的傳動(dòng)企業(yè)之一。

“創(chuàng)造一流企業(yè)、造就一流人才、做出一流貢獻(xiàn)”，公司正朝著“打造世界一流的傳動(dòng)件專業(yè)品牌，建設(shè)世界一流的數(shù)字化工廠，為中國的裝備制造業(yè)做出卓越的貢獻(xiàn)”的目標(biāo)穩(wěn)步邁進(jìn)。

以上就是小編對(duì)于三一重工外貿(mào)業(yè)務(wù)員待遇怎么樣（三一重工外貿(mào)業(yè)務(wù)員待遇怎么樣?。﹩栴}和相關(guān)問題的解答了，三一重工外貿(mào)業(yè)務(wù)員待遇怎么樣（三一重工外貿(mào)業(yè)務(wù)員待遇怎么樣?。┑膯栴}希望對(duì)你有用！