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要看外貿(mào)單位情況如何,如果:生產(chǎn)效益高,任務(wù)多,工作忙,你給單位的貢獻(xiàn)大小而定,還要看外貿(mào)單位利潤(rùn)大小,其實(shí),工資各不相同,一般在4500元~15000元。五險(xiǎn)一金肯定交的,只要員工跟單位簽合同。
必須有呀,不過(guò)流動(dòng)性有點(diǎn)大,一金好像交的公司比較少, 大公司才有,小公司一般不交住 房公積金。另外外貿(mào)業(yè)務(wù)員很多都干不長(zhǎng),有的出來(lái)單干了,有的換更好的公司,也有不少則是跟不上業(yè)績(jī),只能換工作。
一般都是三險(xiǎn)一金, 養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn),工傷保險(xiǎn)和住房公積金 五險(xiǎn)一金是在三險(xiǎn)一金的基礎(chǔ)上加上了失業(yè)保險(xiǎn)跟生育保險(xiǎn),對(duì)于男的來(lái)說(shuō)生育保險(xiǎn)沒有用的,呵呵還有現(xiàn)在有的單位都辦五險(xiǎn)兩金,在五險(xiǎn)一金的基礎(chǔ)上加上企業(yè)年
看具體的公司了。一般正規(guī)的公司都是會(huì)有的。大多外貿(mào)公司都是有進(jìn)出口權(quán)的一般納稅人公司,在這方面執(zhí)行得比較嚴(yán)格。但一些規(guī)格較小的離岸公司多半是不會(huì)有的。也有些公司會(huì)要求員工與第三方來(lái)簽勞動(dòng)協(xié)議,有沒有也很難
好。1、公司工作環(huán)境好。國(guó)企外貿(mào)公司有獨(dú)立的辦公室,每天有人打掃,有空調(diào),飲水機(jī)等基本設(shè)施,環(huán)境非常好。2、福利待遇好。員工工資在6000至8000元,每個(gè)節(jié)假日都有單獨(dú)的禮品,有五險(xiǎn)一金,能帶薪休假,因此國(guó)企外貿(mào)公司
外貿(mào)公司一般會(huì)有五險(xiǎn)一金嗎?
必須有呀,不過(guò)流動(dòng)性有點(diǎn)大,一金好像交的公司比較少, 大公司才有,小公司一般不交住 房公積金。另外外貿(mào)業(yè)務(wù)員很多都干不長(zhǎng),有的出來(lái)單干了,有的換更好的公司,也有不少則是跟不上業(yè)績(jī),只能換工作。
堅(jiān)朗五金外貿(mào)業(yè)務(wù)員有五險(xiǎn)一金,有績(jī)效獎(jiǎng)金,年末有年終獎(jiǎng)和餐飲福利,法定節(jié)假日能夠休息,還有還有伙食補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼、評(píng)價(jià)獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等福利。2、工資待遇好。堅(jiān)朗五金外貿(mào)業(yè)務(wù)員有底薪加補(bǔ)貼,底薪是2300至2400元,加班
好。1、光伏行業(yè)的外貿(mào)業(yè)務(wù)員工資為每月6000元到8000元,工資很高。2、光伏行業(yè)的外貿(mào)業(yè)務(wù)員享有五險(xiǎn)一金,有年終獎(jiǎng),待遇很好。
江蘇英科再生科技有限公司外貿(mào)業(yè)務(wù)員8-12K/月,工資比較高,有五險(xiǎn)一金,周末雙休,節(jié)假日有福利,福利比較好。2、公司正規(guī)。江蘇英科再生科技有限公司江蘇英科再生科技有限公司是擁有正規(guī)的行政許可證的公司,工作是很正規(guī)的,
太陽(yáng)能板外貿(mào)業(yè)務(wù)員好干。根據(jù)BOSS直聘顯示,太陽(yáng)能板外貿(mào)業(yè)務(wù)員待遇好,有五險(xiǎn)一金,有住房公積金,享有節(jié)假日福利,定期團(tuán)建,有生日福利,年底帶薪休假。
穩(wěn)定。國(guó)企除非出現(xiàn)無(wú)法經(jīng)營(yíng)導(dǎo)致破產(chǎn)或重組的情況下,否則不會(huì)裁員的。工資穩(wěn)定,福利待遇好。工資一般根據(jù)職務(wù)及工齡調(diào)資,五險(xiǎn)一金齊全,逢時(shí)過(guò)節(jié)購(gòu)物卡丶獎(jiǎng)金發(fā)放。
外貿(mào)業(yè)務(wù)員有五險(xiǎn)一金么
女生做外貿(mào)的有很多啊,做業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)沒有那么重要,個(gè)人的抗壓能力和心理素質(zhì)一定要到位,開始的時(shí)候吃苦受累那是必須的,之前要有這些心理準(zhǔn)備;另外如果是做國(guó)際貿(mào)易的話英語(yǔ)也要過(guò)關(guān),聽說(shuō)還好點(diǎn),讀寫是必備的,CET6最起碼
外貿(mào)實(shí)務(wù)方面,如果在小企業(yè),外貿(mào)實(shí)務(wù)需要盡量了解;在大企業(yè),有師傅帶著,會(huì)容易點(diǎn)。在大企業(yè)做外貿(mào)比較好做。你說(shuō)的外貿(mào)員范疇有點(diǎn)廣,它包括跟單員、報(bào)檢員、報(bào)關(guān)員等,做報(bào)關(guān)員是需要考證的。我想你說(shuō)的應(yīng)該是外貿(mào)
如果你是剛畢業(yè)的新人,想鍛煉的話你可以去做,剛開始的工資是不高的,有時(shí)候連溫飽都不能解決,當(dāng)然如果你自己對(duì)這行感興趣,自己有比較愛學(xué)多問機(jī)靈的話,你將得到的外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)也是無(wú)價(jià)的,前途不可限量,如果準(zhǔn)備做外
1、告訴面試官,自己的專業(yè)成績(jī)還不錯(cuò),選擇轉(zhuǎn)行主要是基于興趣。2、告訴面試官,你的興趣和個(gè)性都非常適合這個(gè)行業(yè),選擇這行是深思熟慮的結(jié)果。3、告訴面試官,為了讓自己能夠快速勝任這個(gè)崗位,你已經(jīng)做了充分的準(zhǔn)備。
必須有呀,不過(guò)流動(dòng)性有點(diǎn)大,一金好像交的公司比較少, 大公司才有,小公司一般不交住 房公積金。另外外貿(mào)業(yè)務(wù)員很多都干不長(zhǎng),有的出來(lái)單干了,有的換更好的公司,也有不少則是跟不上業(yè)績(jī),只能換工作。
消費(fèi)電子還是好做一點(diǎn)。準(zhǔn)備好你的英語(yǔ)口語(yǔ)面試,別到時(shí)候外貿(mào)專業(yè)術(shù)語(yǔ)弄混就不好了。至于為什么喜歡外貿(mào),我也糾結(jié),閑的時(shí)候太閑,忙的時(shí)候又太忙,一會(huì)開心,一會(huì)沮喪的。我們公司也沒有五險(xiǎn)一金,選擇了這行,要靠提成活
為什么大家會(huì)做外貿(mào)業(yè)務(wù)員呢?好像基本上沒有五險(xiǎn)一金哈,。。。挺郁悶的,我還挺喜歡的呢
這個(gè)要看各外貿(mào)公司具體情況,有的多有的少,正規(guī)的多點(diǎn),福利也多些,小貿(mào)易公司就差些,但也不是絕對(duì)的。很多外貿(mào)公司底薪并不高,一般在1~3k左右,主要是看業(yè)務(wù)提成,那才是重點(diǎn),重點(diǎn)談提成的點(diǎn)數(shù)。
要看外貿(mào)單位情況如何,如果:生產(chǎn)效益高,任務(wù)多,工作忙,你給單位的貢獻(xiàn)大小而定,還要看外貿(mào)單位利潤(rùn)大小,其實(shí),工資各不相同,一般在4500元~15000元。五險(xiǎn)一金肯定交的,只要員工跟單位簽合同。
五險(xiǎn)一金是在三險(xiǎn)一金的基礎(chǔ)上加上了失業(yè)保險(xiǎn)跟生育保險(xiǎn),對(duì)于男的來(lái)說(shuō)生育保險(xiǎn)沒有用的,呵呵還有現(xiàn)在有的單位都辦五險(xiǎn)兩金,在五險(xiǎn)一金的基礎(chǔ)上加上企業(yè)年金。還有的企業(yè)給員工辦財(cái)險(xiǎn)什么的。不同的企業(yè)不一樣的
您好!您被派到外國(guó)工作,其實(shí)應(yīng)該是屬于海外務(wù)工人員,對(duì)于您常年在外國(guó),如果您以后考慮要 回國(guó)的話,您是可以要求您的公司為您購(gòu)買五險(xiǎn)一金。但若是您沒有這個(gè)打算,五險(xiǎn)一金,對(duì)于即將要出國(guó)的您,沒有多大的作用的,
看公司規(guī)模吧 1。小公司可能對(duì)幾年以上的老員工提供 2.大公司往往會(huì)更有保障些
當(dāng)然有的,這是必須交的
看具體的公司了。一般正規(guī)的公司都是會(huì)有的。大多外貿(mào)公司都是有進(jìn)出口權(quán)的一般納稅人公司,在這方面執(zhí)行得比較嚴(yán)格。但一些規(guī)格較小的離岸公司多半是不會(huì)有的。也有些公司會(huì)要求員工與第三方來(lái)簽勞動(dòng)協(xié)議,有沒有也很難
外貿(mào)公司都不提供一金嗎
高。外貿(mào)專員薪資水平高,工資為每月1萬(wàn)元,有五險(xiǎn)一金,福利待遇好,節(jié)假日有單獨(dú)的禮品,是一個(gè)工資待遇很高的工資。
我不知道巴特外貿(mào)的工作時(shí)間安排,因?yàn)闆]有關(guān)于具體公司的信息。不過(guò)一般情況下,雙休日是法定休息日,在沒有特殊情況下,大多數(shù)公司都會(huì)安排員工在周六和周日休息。
當(dāng)然有的,這是必須交的
2、福利待遇好,北京華騰國(guó)際貿(mào)易有限公司有五險(xiǎn)一金,保證員工的基本工資,有餐補(bǔ)、公交補(bǔ)貼還有租房的房補(bǔ),開車的油補(bǔ)等。
好。1、公司工作環(huán)境好。國(guó)企外貿(mào)公司有獨(dú)立的辦公室,每天有人打掃,有空調(diào),飲水機(jī)等基本設(shè)施,環(huán)境非常好。2、福利待遇好。員工工資在6000至8000元,每個(gè)節(jié)假日都有單獨(dú)的禮品,有五險(xiǎn)一金,能帶薪休假,因此國(guó)企外貿(mào)公司
外貿(mào)公司有五險(xiǎn)一金嗎
堅(jiān)朗五金外貿(mào)業(yè)務(wù)員有五險(xiǎn)一金,有績(jī)效獎(jiǎng)金,年末有年終獎(jiǎng)和餐飲福利,法定節(jié)假日能夠休息,還有還有伙食補(bǔ)貼、住宿補(bǔ)貼、評(píng)價(jià)獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等福利。2、工資待遇好。堅(jiān)朗五金外貿(mào)業(yè)務(wù)員有底薪加補(bǔ)貼,底薪是2300至2400元,加班
好。1、光伏行業(yè)的外貿(mào)業(yè)務(wù)員工資為每月6000元到8000元,工資很高。2、光伏行業(yè)的外貿(mào)業(yè)務(wù)員享有五險(xiǎn)一金,有年終獎(jiǎng),待遇很好。
江蘇英科再生科技有限公司外貿(mào)業(yè)務(wù)員8-12K/月,工資比較高,有五險(xiǎn)一金,周末雙休,節(jié)假日有福利,福利比較好。2、公司正規(guī)。江蘇英科再生科技有限公司江蘇英科再生科技有限公司是擁有正規(guī)的行政許可證的公司,工作是很正規(guī)的,
太陽(yáng)能板外貿(mào)業(yè)務(wù)員好干。根據(jù)BOSS直聘顯示,太陽(yáng)能板外貿(mào)業(yè)務(wù)員待遇好,有五險(xiǎn)一金,有住房公積金,享有節(jié)假日福利,定期團(tuán)建,有生日福利,年底帶薪休假。
穩(wěn)定。國(guó)企除非出現(xiàn)無(wú)法經(jīng)營(yíng)導(dǎo)致破產(chǎn)或重組的情況下,否則不會(huì)裁員的。工資穩(wěn)定,福利待遇好。工資一般根據(jù)職務(wù)及工齡調(diào)資,五險(xiǎn)一金齊全,逢時(shí)過(guò)節(jié)購(gòu)物卡丶獎(jiǎng)金發(fā)放。
外貿(mào)業(yè)務(wù)員有五險(xiǎn)一金么
這個(gè)要看各外貿(mào)公司具體情況,有的多有的少,正規(guī)的多點(diǎn),福利也多些,小貿(mào)易公司就差些,但也不是絕對(duì)的。 很多外貿(mào)公司底薪并不高,一般在1~3k左右,主要是看業(yè)務(wù)提成,那才是重點(diǎn),重點(diǎn)談提成的點(diǎn)數(shù)。消費(fèi)電子還是好做一點(diǎn)。 準(zhǔn)備好你的英語(yǔ)口語(yǔ)面試,別到時(shí)候外貿(mào)專業(yè)術(shù)語(yǔ)弄混就不好了。 至于為什么喜歡外貿(mào),我也糾結(jié),閑的時(shí)候太閑,忙的時(shí)候又太忙,一會(huì)開心,一會(huì)沮喪的。 我們公司也沒有五險(xiǎn)一金,選擇了這行,要靠提成活著。。你加油!
當(dāng)然有的,這是必須交的
我覺的主要看這個(gè)公司的工作環(huán)境,還有老板人品怎么樣,工作壓力大不大,只要不是太累,壓力不是太大,公司關(guān)系融洽,工資高低不是問題。當(dāng)然能經(jīng)常出差也不錯(cuò),畢竟出去長(zhǎng)見識(shí),建議從側(cè)面了解一下,老板的脾氣怎么樣,是否大方,這得很重要的。
當(dāng)然有的,這是必須交的
看具體的公司了。一般正規(guī)的公司都是會(huì)有的。 大多外貿(mào)公司都是有進(jìn)出口權(quán)的一般納稅人公司,在這方面執(zhí)行得比較嚴(yán)格。 但一些規(guī)格較小的離岸公司多半是不會(huì)有的。 也有些公司會(huì)要求員工與第三方來(lái)簽勞動(dòng)協(xié)議,有沒有也很難說(shuō)。
五險(xiǎn)一金是指社保和住房公積金。 社保又分為養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn);一金便是住房公積金。 繳費(fèi)基數(shù)在同一繳費(fèi)年度內(nèi)一年一定,中途不作變更。每年4-6月,用人單位應(yīng)根據(jù)所在市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的通知,申報(bào)本單位職工新一年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。 以單位買全社保為準(zhǔn),計(jì)算如下所示: 1、醫(yī)療保險(xiǎn):個(gè)人承擔(dān)2%,單位承擔(dān)8%; 2、養(yǎng)老保險(xiǎn):個(gè)人為8%,單位承擔(dān)20%; 3、失業(yè)保險(xiǎn):個(gè)人為1%,單位承擔(dān)2%; 4、工傷保險(xiǎn):個(gè)人無(wú),單位1%; 5、生育保險(xiǎn):個(gè)人無(wú),單位1%; 6、公積金:個(gè)人10%,單位10%。 而工傷和生育保險(xiǎn)的費(fèi)用均由單位承擔(dān)。 擴(kuò)展資料: 養(yǎng)老保險(xiǎn)要連續(xù)繳滿15年,到了退休年齡才可以領(lǐng)取養(yǎng)老金。退休前繳納的越多,退休后領(lǐng)取的就越多。養(yǎng)老金每年都會(huì)調(diào)整,這樣就可以保證老年人晚年生活。 醫(yī)保不要輕易斷,3個(gè)月內(nèi)斷繳的要盡快補(bǔ)上,不然社??▽⒈粌鼋Y(jié),無(wú)法報(bào)銷。有離職打算或者換工作的朋友要注意社保的續(xù)交問題。 需要注意的是,工傷保險(xiǎn)只能在48小時(shí)之內(nèi)使用,超過(guò)之后就不能使用了。例如,那些患有心臟病、高血壓等慢性病的員工,如果在工作中突然生病,在48小時(shí)有權(quán)享受工傷保險(xiǎn),但如果超過(guò)48小時(shí),這時(shí)候工傷保險(xiǎn)不起任何作用。 參考資料來(lái)源:百度百科--五險(xiǎn)一金
必須有呀,不過(guò)流動(dòng)性有點(diǎn)大,一金好像交的公司比較少, 大公司才有,小公司一般不交住 房公積金。 另外外貿(mào)業(yè)務(wù)員很多都干不長(zhǎng),有的出來(lái)單干了,有的換更好的公司,也有不少則是跟不上業(yè)績(jī),只能換工作。
消費(fèi)電子還是好做一點(diǎn)。 準(zhǔn)備好你的英語(yǔ)口語(yǔ)面試,別到時(shí)候外貿(mào)專業(yè)術(shù)語(yǔ)弄混就不好了。 至于為什么喜歡外貿(mào),我也糾結(jié),閑的時(shí)候太閑,忙的時(shí)候又太忙,一會(huì)開心,一會(huì)沮喪的。 我們公司也沒有五險(xiǎn)一金,選擇了這行,要靠提成活著。。你加油!


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